公司開展信訪聯(lián)動(dòng)大接訪的實(shí)施方案(編輯修改稿)
2024-09-28 19:19 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ⒈加大轄區(qū)范圍內(nèi)的檢查、考核工作管理的力度，杜絕各網(wǎng)點(diǎn)服務(wù)不到位造成的群體上訪事件。 ⒉提高服務(wù)質(zhì)量，進(jìn)一步完善各項(xiàng)管（更多精彩文章來自“秘書不求人”）理制度，對(duì)群眾普遍反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題涉及到哪個(gè)隊(duì)部和隊(duì)組，都要及時(shí)采取得力措施，并反饋給上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和上訪群眾，直至滿意。 ⒊嚴(yán)格按照法律和《信訪條例》辦事，杜絕責(zé)任單位和責(zé)任人之間相互推諉、扯皮現(xiàn)象的發(fā)生。 ⒋嚴(yán)格按照信訪事項(xiàng)的登記、受理、轉(zhuǎn)辦、督辦、回告、答復(fù)、通報(bào)的工作流程辦事，有關(guān)負(fù)責(zé)人在接到上訪
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