黨員領(lǐng)導(dǎo)干部“四風(fēng)”問題具體表現(xiàn)(編輯修改稿)
2024-09-28 17:31 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 淡漠。不相信群眾，不依靠群眾，不愿做群眾的思想政治工作，對(duì)群眾的疾苦和訴求漠不關(guān)心，不愿幫助基層和群眾解決實(shí)際問題，甚至不愿同基層和普通群眾打交道，怕給自己添麻煩。 1班子成員之間存在相互溝通不夠及時(shí)、主動(dòng)現(xiàn)象，有時(shí)解決問題存在“傳話筒”現(xiàn)象。 1不能嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制原則，搞“一言堂”、家長制作風(fēng)，所謂的民主只是走走程序。 1聽不得不同意見，把批評(píng)和自我批評(píng)變成了表揚(yáng)和自我表揚(yáng)，貌似批評(píng)、實(shí)則表揚(yáng)。甚至利用職權(quán)之便對(duì)批評(píng)者進(jìn)行打擊報(bào)復(fù)，給批評(píng)者“穿小鞋”。 1擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng)，工作中怕冒風(fēng)險(xiǎn)、擔(dān)責(zé)任，患得患 失，碰到問題往外推，遇到矛盾繞著走，處理問題往上推，出現(xiàn)問題找客觀原因多，找自身原因少。 1缺乏大局意識(shí)、配合意識(shí)。部門之間互相扯皮，解決問題考慮本部門利益、局部利益多一點(diǎn)，考慮公司利益、整體利益少一點(diǎn)。 1有的領(lǐng)導(dǎo)干部工作效率較低，對(duì)于基層的建議措施，不敢決斷、不敢拍板，怕?lián)?zé)任，甚至敷衍
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