黨員干部教育導向培訓報告(編輯修改稿)
2025-09-28 17:13 本頁面
【文章內容簡介】 織部積極發(fā)揮牽頭作用，精心組織，扎實工作，干教工作得到了市委組織部的充分肯定。但是，縣委組織部作為縣委管理干部的職能部門，不僅擔負著干部教育培訓工作，擔負著黨的基層組織建設、干部管理監(jiān)督和選拔任用等重要職能，工作任務極其繁重，而且老干局又即將并入組織部，因而如繼續(xù)將干教工作歸由內設的干部股管理，則其人員編制和工作力度將難以適應新形勢、新任務的要求。為此，根據(jù)上級要求，結合我縣實際，建議縣委成立*縣干部教育委員會，由縣委書記任組長，常務副書記、常務副縣長任副組長。干教委會受縣委領導，對縣委負責，統(tǒng)一領導和管理全縣干部教育培訓工作。其具體職責是：根據(jù)上級有關政策，研究并擬定全縣干部教育的政策、規(guī)劃、制度；督促指導全縣干部教育培訓規(guī)劃的落實和實施；協(xié)調各級各部門對干部教育培訓的管理和檢查；組織指導黨校、培訓中心進行教學管理，審批辦班、招生計劃?？h干教委下設辦公室，與組織部干部股合署辦公，負責全縣干部教育培訓日常工作，由組織部長兼任辦公室主任，設專職副主任１名。 完善工作制度。要嚴格實行計劃協(xié)調制度。突出抓好計劃制定和計劃落實兩個環(huán)節(jié)。制定計劃要充分調查研究，在班次設置、培訓內容、調訓對象和時間安排等環(huán)節(jié)上要符合實際。計劃一經(jīng)干教委批準，要確保干部按時參加培訓。嚴格實行干部培訓計劃報告制度。按照職責，有關職能部門對所承擔的系統(tǒng)內各類干部教育培訓做出具體規(guī)劃和年度實施計劃，統(tǒng)一報干教委審批。同時要建立辦班申報制度。 加大管理力度。進一步完善防范措施，加大對辦班、收費及發(fā)證的管理力度。培訓辦班必須堅持實事求是，結合實際，合理辦班；要進一步明確界限，培訓經(jīng)費經(jīng)物價、財政部門審核，適當收取；要協(xié)調有關部門，加大對違規(guī)辦班發(fā)證的查處力度。 （二）、加強干部教育培訓基地體系建設 重視各級各類黨校建設。干部教育培訓基地是干部不斷充實知識的“加油站”。要落實有關政策，將干部教育培訓所需經(jīng)費列入財政預算。要加大投入，更新設施，改善條件，美化環(huán)境，切實加強培訓基地建設。黨校和培訓中心要從實際出發(fā)，積極爭取各方面的支持，把現(xiàn)有的各種資源用好，把各項建設搞好。在重點加強縣委黨校建設的同時，按照規(guī)范化、專門化、經(jīng)?；叭睒藴?，每年擠出一部分資金，加大對業(yè)余黨校、黨支部活動室、村級電教室播放網(wǎng)點建設的投入，逐步在全縣形成以縣委黨校為龍頭，基層黨委業(yè)余黨校為主干，支部黨員活動室為支點，村級播放網(wǎng)點為延伸，其他基地為補充的五位一體的教育培訓網(wǎng)絡。 充分發(fā)揮培訓基地作用。黨校是黨政領導干部培訓的主渠道，在加強自身建設的同時，要深化教學改革，提
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