充分發(fā)揮國有企業(yè)基層黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的思考(編輯修改稿)
2024-09-28 16:46 本頁面
【文章內容簡介】 改革的過程中不會一帆風順，也不會一蹴而就，會遇到這樣那樣的困難和問題，基層黨組織要正確引導員工，從員工的思想入手，堅持員工思想情緒的分析和矛盾排查，及早發(fā)現(xiàn)可能發(fā)生的各種矛盾和不穩(wěn)定因素，及時妥善地采取措施，努力把問題解決在基層、解決在萌芽狀態(tài)。利用各種宣傳陣地和宣傳形式，如生產例會、班前會、職工大會、黨的各種會議對員工進行教育，幫助和引導他們正確對待改革，積極投身改革，形成一股支持和參與改革的最可靠力量，充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的模范帶頭作用，保持企業(yè)的和諧穩(wěn)定，促進企業(yè)生產經(jīng)營的長遠發(fā)展。1 三、多措并舉，努力提高員工隊伍的綜合素質 隨著科技的發(fā)展，企業(yè)的技術水
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