二○○五年公司計生工作安排(編輯修改稿)
2025-09-28 15:59 本頁面
【文章內容簡介】 能力。 三、認真執(zhí)行人口計生法律法規(guī)，嚴格執(zhí)法，依法辦事，提高依法管理水平 一是繼續(xù)深入學習宣傳普及人口和計劃生育法律法規(guī)知識，增強各級領導和計生干部的法律意識和責任意識，依法履行人口計劃生育管理職責，熟知法律知識，明確各種審批程序，嫻熟地運用人口計生法律法規(guī)解決工作中遇到的問題，做到懂法不違法，執(zhí)法不越權。 二是認真貫徹執(zhí)行《XX省人口與計劃生育條例》、《遼河油田人口與計劃生育管理規(guī)定》，認真落實計劃生育各項政策和獎勵待遇，嚴格執(zhí)行局制定的項計劃生育管理制度，文明執(zhí)法，按章辦事，依法維護職工的合法權益。 三是切實加強對育齡職工的管理和服務。按照“誰用工、誰負責，誰受益、誰管理”的原則，明確用工單位計劃生育管理職責，防止管理出現空檔。協助地方政府做好為油田輸出勞務人員、臨時用工人員、流動人員的計劃生育管理，實行規(guī)范管理。公司計生部門積極與勞資、組織部門和街道社區(qū)密切配合，加強人員調轉、外出、請銷假及特殊情況的信息交流與反饋，強化動態(tài)管理。針對育齡人群的婚育狀況、家庭情況、健康狀況，劃分重點服務對象，提供個性化服務，實施人性化管理。將未婚人員作為重點關心對象，將離婚、再婚、喪偶人員作為重點關懷對象，將未采取長效措施人員作為重點關注對象，將生殖健康普查患病人員作為重點關愛對象，做到“四清”，即婚育情況清、家庭情況清、節(jié)育措施清、健康狀況清。根據不同需求，提供以婚前指導、政策宣傳、避孕節(jié)育、生殖保健知識為主要內容的服務，在服務中加強管理，在管理中優(yōu)化服務，形成管理與服務相融，生育政策與群眾生育意愿相接的良好工作氛圍。 四、進一步加強人口計生信息化建設，提高現代管理水平 計劃生育信息化管理是計劃生育管理的重要組成部分，也是新時期計
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