“守初心、擔(dān)使命，找差距、抓落實”對照黨章黨規(guī)檢視分析材料(編輯修改稿)
2025-09-28 14:20 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 真聽取不同意見，自覺服從組織分工安排，不獨斷專行或各自為政。 ，堅持好干部標(biāo)準(zhǔn)，自覺防范和糾正用人上的不正之風(fēng)和種種偏向。本人堅持用好干部標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，認(rèn)真工作，不辜負(fù)組織和領(lǐng)導(dǎo)對我的培養(yǎng)和信任。 ，自覺接受對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，加強自律、慎獨慎微，按規(guī)則正確行使權(quán)力。本人勇于開展批評和自我批評，自覺接受對權(quán)力運行的制約和監(jiān)督，加強自律、慎獨慎微，按規(guī)則正確行使權(quán)力。但存在“老好人”思想，怕開展批評影響同事團(tuán)結(jié)、和諧。 ，堅持“三嚴(yán)三實”，堅決同消極腐敗作斗爭。本人做到了清正廉潔的政治本色，堅持“三嚴(yán)三實”。但是對反腐敗斗爭嚴(yán)峻性認(rèn)識不足，感覺身邊沒有此類現(xiàn)象，沒有時時刻刻做到自警、自省。 （三）對照《條例》，在“五個是否”方面存在的問題。 ，自覺執(zhí)行黨組織決定。本人在重大原則問題上嚴(yán)格同黨中央保持一致，自覺執(zhí)行黨組織決定。但對社會上一些詆毀、污蔑黨中央重大決策部署的行為，缺少進(jìn)行反擊的行動。 、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè)，違反公務(wù)接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題。本人不存在濫用職權(quán)、謀取私利，違規(guī)收受禮品禮金、經(jīng)商辦企業(yè)，違反公務(wù)接待管理、會議活動管理、辦公用房管理等有關(guān)規(guī)定的問題。 ，為黑惡勢力充當(dāng)“保護(hù)傘”，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等間題。本人不存在優(yōu)親厚友，為黑惡勢力充當(dāng)“保護(hù)傘”，弄虛作假、簡單粗暴等損害群眾利益等間題。 ，搞形式主義、官僚主義，干預(yù)和插手市場經(jīng)濟(jì)活動、司法活動、執(zhí)紀(jì)
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