xx縣交通局掛職干部培養(yǎng)制度(編輯修改稿)
2024-09-28 12:44 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 破除論資排輩、求全責(zé)備等陳舊觀念，樹(shù)立用人看主流、看本質(zhì)、看發(fā)展的觀念，不拘一格使用人才。必須體現(xiàn)局黨委集體領(lǐng)導(dǎo)的原則和民主的原則，堅(jiān)持走群眾路線，認(rèn)真進(jìn)行組織考察，拓寬選賢任能的渠道，提倡自薦，讓優(yōu)秀人才能夠脫穎而出。具體必須遵循以下步驟： ，黨委要進(jìn)行廣泛的宣傳發(fā)動(dòng)，并進(jìn)行正確的分管工作安排，加強(qiáng)引導(dǎo)。 ，具體落實(shí)掛職干部在本部門(mén)的分管工作，在實(shí)踐中把掛職干部培養(yǎng)成為德、能、勤、績(jī)等方面都有突出表現(xiàn)。 ，必須遵守本部門(mén)干部管
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