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正文內(nèi)容

7鎮(zhèn)計生協(xié)會小組創(chuàng)建“五員”“五好”協(xié)會小組,提升計生服務(wù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)(編輯修改稿)

2024-09-28 11:18 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 。自己帶頭參與計劃生育、指定和自覺遵守落實計劃生育村民公約的基礎(chǔ)上,積極發(fā)揮小組的職能作用。小組長主動學(xué)習(xí)國家各種計劃生育獎勵政策和扶助政策,再根據(jù)本小組育婦的實際情況,向上級部門反映實際情況,并監(jiān)督保證本小組的獎勵、扶助、救助、慰問金能夠及時得到落實。 二、“五好協(xié)會小組”標(biāo)準(zhǔn) 帶頭作用好 帶頭實行計劃生育,熱心計生工作,有奉獻(xiàn)精神,能團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)本組會員積極開展活動。 宣傳服務(wù)好 積極參與婚育新風(fēng)進(jìn)萬家宣傳訪視活動,能把人口計生法律法規(guī)和避孕節(jié)育、生殖保健科普知識宣傳到戶。 信息掌握好 能及時了解和反映育齡群眾生育、生產(chǎn)、生活和優(yōu)生、優(yōu)育、優(yōu)教方面的需求,千方百計為群眾送溫暖、辦好事。 國策落實好 實現(xiàn)本組無計劃外生育,無大月份引產(chǎn)、無早婚早育。人口計生數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤,初步形成較為良好的計劃生育工作環(huán)境。 活動開展好 積極開展形式多樣的計劃生育宣傳服務(wù)活動,協(xié)助村計生管理員做好各項計生工作。 三石鎮(zhèn)人口和計劃生育服務(wù)所二0一一年三月二十七日 第三篇:計生協(xié)會成立周年紀(jì)念日計生協(xié)會成立34周年紀(jì)念日 活動小結(jié) 2014年是計生協(xié)會成立34周年紀(jì)念日,也是第十五個全國“會員活動日”。為了更好的發(fā)揮計生協(xié)會的作用,****“分享幸福,感恩母親”手工花制作活動,育齡婦女、老黨員、居民代表等40余人參加。 活動現(xiàn)場,我社區(qū)組織居民學(xué)習(xí)了計生知識,并親手制作手工花束,與社區(qū)同伴分享幸福同時,也在親自動手制作的過程中體會了對母親的感激之情?;顒拥拈_展,提高了廣大理事、會員的榮譽(yù)感、使命感和責(zé)任感,增強(qiáng)了協(xié)會組織的凝聚力和生命力,為我社區(qū)構(gòu)建和諧社會、建設(shè)生態(tài)小康社區(qū)做出了積極的貢獻(xiàn),通過此次活動的開展,豐富了協(xié)會成員的業(yè)余生活,拉近了協(xié)會成員間的距離,加強(qiáng)了會員間的溝通,進(jìn)一步樹立了計生協(xié)會的良好形象,拉近了協(xié)會與居民之間的距離,為社區(qū)今后開展計生協(xié)會工作奠定了基礎(chǔ)。 ********* 第四篇:社區(qū)計生協(xié)會工作總結(jié)社區(qū)計生協(xié)會工作總結(jié) 2011年社區(qū)計生協(xié)會工作以“強(qiáng)化依法管理,完善服務(wù)體系”為主題,以人為本,全面服務(wù)為宗旨,竭誠為群眾提供,優(yōu)質(zhì)服務(wù),深化計生獎勵、扶助政策,不斷強(qiáng)化依法管理水平,進(jìn)一步倡導(dǎo)婚育新風(fēng)規(guī)范、婚育秩序,穩(wěn)定低生育水平,全面提高人口與計劃生育協(xié)會工作。 一、落實計劃生育宣傳教育,樹立社區(qū)婚育新風(fēng) 為切實宣傳教育計劃生育政策和方針,結(jié)合社區(qū)自身實際情況構(gòu)建管理法制化,教育有形化的新型機(jī)構(gòu),教育有形化的基本做法是: 一、針對計生管理,采取講課、看錄像、提問題等形式講授優(yōu)生優(yōu)育、避孕節(jié)育、五期保健、性病及艾滋病防治等科普知識,幫助育齡夫婦掌握3種以上的避孕方法。 二、主辦大規(guī)模宣傳活動,發(fā)宣傳單,把計生政策帶進(jìn)千家萬戶,并充分利用社區(qū)活動室設(shè)置圖書角、閱報欄、宣傳畫報、宣傳???。 三、配備中心戶長,在片區(qū)宣傳計生政策法規(guī)、關(guān)愛女孩行動、婚育新風(fēng)須知等,每月開一次例會,中心戶長匯報當(dāng)月各自負(fù)責(zé)片區(qū)的計生變動情況。 二、綜合協(xié)調(diào),依法管理 計生工作政策性強(qiáng),涉及面廣,工作量大,流動人口育齡婦女見面難。針對這方面難度與片警協(xié)調(diào),凡流動人口在本社區(qū)居住需辦理計生檔案。 社區(qū)與轄區(qū)用工單位和房屋出租戶戶主簽訂責(zé)任書,“誰用工誰負(fù)責(zé)。誰受益誰負(fù)責(zé),誰留下誰負(fù)責(zé)”的原則,在有效執(zhí)法管理中,我們大力推行責(zé)任制,明確關(guān)系,積極與各
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