7運管處管理工作計劃(編輯修改稿)
2025-09-28 10:42 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 企業(yè)與車主簽訂《目標管理責任書》； 企業(yè)與車主、駕駛員三方聯(lián)合簽訂《目標管理責任書》； 車主與駕駛員簽訂《目標管理責任書》； 駕駛員簽訂《上崗承諾書》。 二是建立違章行為定期通報制度，對企業(yè)、出租汽車和駕駛員違章情況每月通報一次。 三是建立目標管理責任考核制度，12年末，將對企業(yè)、車主和駕駛員目標管理的情況進行考核。 （五）加強對駕駛員管理，建立準入和退出新機制 一是嚴把駕駛員的準入關(guān)，初次培訓(xùn)和復(fù)訓(xùn)的，都必須嚴格審核，凡不符合條件或有不良記錄的，一律不得批準參加培訓(xùn)，從源頭上提高駕駛員隊伍的整體素質(zhì)。 二是實行駕駛員崗位培訓(xùn)常態(tài)化，凡《服務(wù)資格證》到期的，應(yīng)及時培訓(xùn)，改變過去定期集中培訓(xùn)方式。 三是建立駕駛員星級管理制度。制定《市出租汽車星級駕駛員管理規(guī)定》（全
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