7銀行分行開展五個一活動方案(編輯修改稿)
2024-09-26 23:12 本頁面
【文章內容簡介】 （一）讀一本好書一是采取集中試，共同對一本書進行討論學習。通過集中所有員工的智慧找出書中對銀行有利的論點。二是采取個人自學式，充分利用業(yè)務時間，以個人自學為主，正確處理好工作、生活、學習三者之間的關系，做到在工作中學習，在學習中工作。三采取講座討論式，每個人在講座上按照書中得到的體會，制定個人讀書學習計劃，做到目標明確、內容充實、措施有效。并要寫讀書學習心得體會。在講座上所有員工都可以發(fā)表自己的論點，通過講座會議的召開有利于大家一起進行思想交流和工作經驗。（二）學一項新技能一是銀行內通過體驗工作崗位的活動的開展，實施政工崗與業(yè)務崗之間互學互助，每個員工都擁有天的崗位互換機會，去學習其他崗位業(yè)務的知識，并結合自己崗位業(yè)務知識寫心得體會。二是召開會議，員工可以在會議上談到自己在新技能中得到的經總結，談自己多新技能這個工作領域的心得體會。（三）提一條合理化建議一是在銀行內設置員工建議的活動平臺，激勵員工為銀行獻計獻策，通過這個活動平臺在最短的時間內，收集對銀行有利的建議，同時也通過這個平臺對員工進行深度了解。二是召開會議，讓員工在會議上提出自己的要求和建議。在會議上通過討論和研究，確定建議的可實施性。（四）開一戶存款賬戶一是采取業(yè)務競爭式，每個員工通過辦理業(yè)務的熟練程度加快對新客戶的開戶次數，據對新客戶
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