7政法機關(guān)執(zhí)法監(jiān)督思考(編輯修改稿)
2025-09-26 20:29 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 利較低，造成人才難進(jìn)，年輕、素質(zhì)較高的政法干警流向經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)、流向高收入職業(yè)、流向政治待遇較好的其他機關(guān)，造成政法警力在量上不足的同時，質(zhì)也在下降。由此，導(dǎo)致不少干警超負(fù)荷工作，心理、生理壓力增大，行為容易出格。此外，紀(jì)檢監(jiān)察工作容易得罪人，而且有些領(lǐng)導(dǎo)還不能充分理解關(guān)心他們，一定程度上，造成專門隊伍工作缺乏積極性，影響工作開展。 三、加大黨對執(zhí)法權(quán)監(jiān)督的幾點對策 繼續(xù)從思想根源入手，抓基礎(chǔ)。 一是要有正確認(rèn)識。應(yīng)該承認(rèn)，黨對政法隊伍的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督是緊抓不放的，政法隊伍絕大多數(shù)干警是在兢兢業(yè)業(yè)為黨工作，為社會安全穩(wěn)定努力。對于當(dāng)前政法隊伍中存在的問題要及時總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，實事求是作出客觀評價，既要認(rèn)識到問題的嚴(yán)重性和長期性，樹立憂患意識，避免盲目樂觀；又要避免對治理工作喪失信心。二是堅持不懈抓教育。思想政治工作是我們黨行之有效的優(yōu)良傳統(tǒng)，政法委和政法單位各級黨組應(yīng)該通過強有力的思想政治工作，堅持以“三個代表”重要思想教育干警，通過先模教育、警示教育、隊伍整頓、談心幫教等經(jīng)常性手段持續(xù)抓，形成“以貪為恥，以廉為榮”的氛圍，把廉潔從警作為現(xiàn)代司法文明重要組成部分，擰緊干警反腐倡廉的意識之弦，變他律為自律。三是提高干警整體素質(zhì)。黨組織要加強學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高干警素質(zhì)和執(zhí)法水平。加大文化建警力度，以積極健康的活動“占領(lǐng)”干警的業(yè)余時間。重視政法干警的心理健康，黨支部、黨小組要經(jīng)常開展娛樂活動，緩解心理壓力，同時，為干警培訓(xùn)心理健康知識，開通心理健康熱線等，減輕干警的身心壓力。 始終突出監(jiān)督重點，抓領(lǐng)導(dǎo)。 一是切實加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)。各級黨組織要認(rèn)真落實《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》的要求，嚴(yán)格按照德才兼?zhèn)湓瓌t，選準(zhǔn)領(lǐng)導(dǎo)干部，配強“一把手”。深化干部人事改革，制定政法部門領(lǐng)導(dǎo)干部定期交流的剛性規(guī)定，加大干部交流輪崗力度，同時，完善干部交流的激勵機制和保障機制。二是進(jìn)一步嚴(yán)格領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。黨的紀(jì)檢、監(jiān)察部門要強化黨風(fēng)廉政責(zé)任制，增加對領(lǐng)導(dǎo)干部制約的剛性內(nèi)容。認(rèn)真研究領(lǐng)導(dǎo)問責(zé)的可操作性辦法，避免領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任轉(zhuǎn)嫁為集體責(zé)任而最終沒有責(zé)任的現(xiàn)象。三是發(fā)揚民主，防止權(quán)力濫用。要認(rèn)真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例（試行）》和黨章賦予黨員干部的民主權(quán)利，嘗試黨內(nèi)民主監(jiān)督、下級制約上級的途徑、辦法，使監(jiān)督者有監(jiān)督所需要的權(quán)力，改變領(lǐng)導(dǎo)干
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