7學校總務科工作計劃(編輯修改稿)
2024-09-26 19:21 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 號樓），正進行緊張的建設工 作，竣工后投入使用可緩解我校室場嚴重不足的問題；建議學校再將二層裝修成學術報告廳、三層裝修成小型會議室，改善學校的辦公、辦學條件。 （4）建議學校投資修建實訓樓與教學樓間的連廊（兩層，每層建一 間課室），建成后可將2號樓、6號樓及7號樓三棟樓連成一體，方便廣大師生出入，同時增加兩間課室，投入使用可較好地緩解我校室場嚴重不足的問題，為我校申報高級技工學校夯實基礎。 逐步完善后勤管理的規(guī)章制度，做好資料的分類和保存，使資料規(guī)范管理。通過各項措施的執(zhí)行落實，確保學校的教育教學工作正常運作，按學校計劃有序進行。 三、各階段工作安排： 1至4周： 安排班主任收繳學生注冊款；調(diào)整學生宿舍，安排學生住宿，并加強內(nèi)宿生食宿管理；重點抓好內(nèi)宿內(nèi)膳管理，減少搭宿現(xiàn)象；進行安全大檢查，及時排除安全隱患，維修損壞的物品；配合學校開展的“三自”教育，多與值班班主任及值班學生，加強對學生進行生活輔導，解決學生在學生生活及其它方面的問題；加緊資料的收集和整理，迎接國家重點技工學校專家小組的評估。 5至8周： 召開班長、生活委員和舍長會議，要求生活委員配合做飯?zhí)霉ぷ?，加強飯?zhí)霉ぷ鞴芾?；與衛(wèi)生室衛(wèi)生員配合宣傳衛(wèi)生、保健知識；加強文明宿舍評比的宣傳力度，使文明宿舍評比有序進行。 9至12周： 對學校進行安全檢查，對學生進行安全教育，切實提高安全意識，確保師生的安全。規(guī)范各實驗室、儀器室、衛(wèi)生室和體育器材室的器材和藥品的進出記錄、使用記錄和損壞記錄。 13至17周： 追繳學生欠交的書雜費；綠化美化校園，創(chuàng)建良好的育人環(huán)境，樹立良好的學校形象；召開生活委員會議多想辦法搞好學生飯?zhí)玫墓芾砑凹訌娝奚岬墓芾怼? 18至20周： 驗收各班課室以及學生宿舍，對損壞的公物及時維修，結算教師飯?zhí)檬罩?，結算校醫(yī)室收支；檢查實驗室、儀器室、衛(wèi)生室和體育器材室的器材和藥品的進出記錄、使用記錄和損壞記錄的情況；配合學校進行學期結束的各項工作。 總務科2014年3月1日 第三篇：學?？倓湛乒ぷ骺偨Y ～年，分部后勤總務科在主任室正確領導下，在后期基建處的悉心指導下，圍繞分部中心工作，秉承全心全意為師生服務理念，貫徹執(zhí)行“管理育人，服務至上”，堅持主動服務，高效優(yōu)質的導向，致力為師生創(chuàng)設一個良好的工作、學習、生活環(huán)境。取得了一些的成績，現(xiàn)總結如下： 一、加強校園綠化建設優(yōu)化校園育人環(huán)境 為美化校園環(huán)境，構建積極向上的校園文化，營造濃郁的人文氣息，上半年，學校投入5萬元多元，建設校門口的休閑綠化廣場，在主任室的指導下，把校門口的一個廢墟之地變成了綠化廣場，對校園內(nèi)草木進行剪修，學校的整體形象得到美化；同時，致力學校育人環(huán)境建設，對校園內(nèi)宣傳廣告欄進行整改，對學校食堂、圖書館的進行了人文文化布置，校園環(huán)境舊貌換新顏，良好的校園環(huán)境不知不覺中達到潛移默化的育人作用，陶冶了師生情操。 二、加強后勤管理，建設服務型科室 建立后勤總務科學習制度，辦事制度。根據(jù)分部后勤總務繁雜，細瑣，臨時性、突發(fā)性、任務多的特點，服務對象上有一千多名師生，而處室人員少，為此，組織員工一起樹立“我為學校做什么。我為學生做什么”的人本理念，變被動服務為主動服務，提出主動服務和高效服務相結合的原則。上半年，三次參加學生會生活部長會議，三次組織總務科教職工主動到各寢室學生中去，了解學生需求，聽取學生意見，發(fā)現(xiàn)問題予以改進落實，針對十一屆學代會有關后勤總務科、圖書館、食堂提案，均予以及時答復落實。同時，建立總務科日常報修登記本，后勤服務人員常主動放棄休息時間，做到隨叫隨到，隨報隨修，注重高效高質，開學來，共完成報修200多件，為廣大師生解除后顧之憂。學校的團委、學生會文
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