7學習科學發(fā)展觀心得體會：領導班子建設(編輯修改稿)
2025-09-26 17:54 本頁面
【文章內容簡介】 深入學習實踐科學發(fā)展觀。 科學發(fā)展觀，既是一種科學理念，也是一種科學方法。看起來很大，做起來很實。關鍵是要理解把握精髓實質，把科學發(fā)展的思想理念貫穿到加強領導班子建設之中。開展深入學習實踐科學發(fā)展觀活動，很大程度上在于解決班子和干部的問題。 從領導班子和領導干部來講，想問題、辦事情，必須著眼發(fā)展，必須考慮人本因素，必須堅持全面性、協(xié)調性、可持續(xù)性，必須統(tǒng)籌兼顧的處理和解決問題。只要這樣，就不會被任何挑戰(zhàn)嚇倒，就不會被任何困難壓垮，就不因任何風險所懼，就不會為任何干擾所惑。 建設班子是這樣，考核干部也是如此。這是相互的，對應的。應對能力不行，根本是腦袋不行、思想不對頭，關鍵是策略不符、方法不對路。考核干部也要看能不能掌握運用科學發(fā)展的武器和方法 對于各級班子和干部隊伍，我們抓什么。 一是著力在解放思想上實現(xiàn)新突破。面對困難，信心是金，推進發(fā)展，理念生金。只有解放思想，才能在危機中看到機遇。思想不解放，就找不到切入點、應對點、突破點，局面就打不開。認清形勢、堅定信心根本在于解放思想、創(chuàng)新思路。要樹立和強化憂患意識、責任意識、企業(yè)意識、改革意識、勤儉意識、效益意識。著力轉變不符合不適應科學發(fā)展的思想觀念，以
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