7在水庫工程建設(shè)中加強黨的思想政治工作(編輯修改稿)
2025-09-26 16:54 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 理人才 根據(jù)地委、行署領(lǐng)導“要利用工程建設(shè)管理機遇為全區(qū)培養(yǎng)出一批優(yōu)秀管理干部和技術(shù)干部”的要求。，大專以上學歷人員占總?cè)藬?shù)的75％.95％。在工程建設(shè)管理中黨委、支部積極為他們尋找施展才華的鍛煉機會，讓他們到工程一線實踐，既鍛煉培養(yǎng)了人才，又推動了工程建設(shè)管理工作的開展。自1994年以來，先后5次請了水利部、中國水利水電規(guī)劃設(shè)計總院，以及貴州；：造價工程師1人、監(jiān)理工程師7人、質(zhì)量工程師2人、二級項目經(jīng)理1人。 **水庫工程是一個專業(yè)性強、技術(shù)門類多的項目，為了調(diào)動職工的工作積極性，發(fā)揮他們的技術(shù)專長，管理局黨委按照職稱政策的要求，積極開展職改工作。堅持一年一度的專業(yè)技術(shù)人員職稱考核和評聘工作，同時我們還投資開設(shè)“技術(shù)資料閱覽室”.訂購各專業(yè)門類的資料，為職工提供良好的學習和工作條件。通過培訓學習有2人評聘為高級工程師。1人評聘為高級政工師，35人獲中初級職稱。目前一支素質(zhì)高、門類齊全，能處理各種技術(shù)復雜問題的行政管理和專業(yè)技術(shù)管理隊伍基本形成。通過教育培訓。有3人被地委由副處提為正處級使用，有4人被地市委提升為副處領(lǐng)導干部，有11人被任命為部門領(lǐng)導和負責人。1987年水利部抽查**水庫樞紐工程，對工程質(zhì)量控制較為滿意，受到了全國通報表彰，1998
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