7在全市組織工作會(huì)議上的致辭稿范文(編輯修改稿)
2024-09-26 15:55 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 穩(wěn)定工作，預(yù)留職級(jí)職位優(yōu)先提拔使用在脫貧攻堅(jiān)、疫情防控中表現(xiàn)突出的領(lǐng)導(dǎo)干部。三是聚焦戰(zhàn)略謀劃，進(jìn)一步完善年輕干部發(fā)現(xiàn)儲(chǔ)備。培養(yǎng)眼煉、選拔使用和管理監(jiān)督的全鏈條機(jī)制。用好用活一個(gè)規(guī)定和四個(gè)制度，分類別、分行業(yè)、分領(lǐng)域、分年齡段研究掌握一批優(yōu)秀年輕干部名單。繼續(xù)舉辦青年后備干部培訓(xùn)班，探索推進(jìn)年輕干部上下交流任職，選派一批到吃勁崗位、基層一線和重大斗爭(zhēng)中去墩苗歷練，外派一批到發(fā)達(dá)地區(qū)去學(xué)習(xí)鍛煉。四是注重嚴(yán)管厚愛，激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)作為。嚴(yán)格落實(shí)干部選拔任用工作監(jiān)督檢查和責(zé)任追究辦法，執(zhí)行立項(xiàng)督查、一報(bào)告兩評(píng)議quot。和日常監(jiān)督工作。統(tǒng)籌調(diào)劑職級(jí)職數(shù)解決擔(dān)當(dāng)作為干部職級(jí)晉升問題。 。一是常態(tài)化推進(jìn)公務(wù)員職務(wù)與職級(jí)并行。完善職級(jí)職數(shù)管理使用辦法，規(guī)范職級(jí)晉升操作流程，科學(xué)統(tǒng)籌調(diào)劑職數(shù)資源，有序推進(jìn)擇優(yōu)晉升。二是全面提升公務(wù)員隊(duì)伍整體素質(zhì)。認(rèn)真抓好公務(wù)員四級(jí)聯(lián)考，繼續(xù)落實(shí)艱苦邊遠(yuǎn)地區(qū)招錄公務(wù)員傾斜政策。健全完善來自基層一線的培養(yǎng)選拔鏈，全面規(guī)范市直機(jī)關(guān)公務(wù)員面向鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層公開遴選。按照公務(wù)員調(diào)任規(guī)程，結(jié)合我市實(shí)際，努力暢通國(guó)有企事業(yè)單位優(yōu)秀人才進(jìn)入黨政機(jī)關(guān)的渠道。三是全方位落實(shí)公務(wù)員管理政策。繼續(xù)深化公務(wù)員分類管理改革，認(rèn)真做好公務(wù)員工資、考核、獎(jiǎng)懲、退休等相關(guān)審批工作，保障公務(wù)員福利待遇。 。在農(nóng)村，重落實(shí)農(nóng)村基層黨組織工作條例，抓黨建促脫貧攻堅(jiān)，促鄉(xiāng)村振興、促鄉(xiāng)村治理、加大抓鄉(xiāng)促村力度，配強(qiáng)鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委書記，派強(qiáng)用好第一書記和駐村工作隊(duì)，持續(xù)整頓軟弱渙散基層黨組織，強(qiáng)化農(nóng)村基層黨組織領(lǐng)導(dǎo)核心地位。在城市，重點(diǎn)落實(shí)城市基層黨建
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