7醫(yī)院主題教育活動(dòng)調(diào)研報(bào)告(編輯修改稿)
2025-09-26 14:42 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 四、能力方面。存在著創(chuàng)新能力不強(qiáng)，執(zhí)行力不足，管理角色不到位，習(xí)慣憑老經(jīng)驗(yàn)、老辦法、老套路辦事，對(duì)法規(guī)政策鉆研不夠，對(duì)新常態(tài)、新方法不適應(yīng)，不會(huì)用，對(duì)解決發(fā)展中的問(wèn)題思路不夠開(kāi)闊，舉措不夠創(chuàng)新。醫(yī)院各種制度執(zhí)行不足，職責(zé)落實(shí)不到位，質(zhì)量管理盡管月月檢查、月月反饋，檢查結(jié)果缺乏與科室利益、個(gè)人利益掛鉤。管理度不夠，導(dǎo)致常見(jiàn)安全問(wèn)題持續(xù)存在。 五、廉政建設(shè)方面。在學(xué)習(xí)實(shí)踐中，少數(shù)黨員干部過(guò)于自信，覺(jué)得自己很遠(yuǎn)，學(xué)習(xí)廉政制度的意識(shí)還不強(qiáng)，由于工作繁忙等原因，有的黨員疏于學(xué)習(xí)或者不能集中精力學(xué)習(xí)，
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