6縣級農(nóng)村扶貧計劃(編輯修改稿)
2025-09-25 16:58 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 項目落實。干部職工要加強與聯(lián)系戶的溝通，做好政策宣傳和情緒疏導工作，使聯(lián)系戶真正成為脫貧致富的帶頭人。 三是嚴格考核考評。單位將深化雙聯(lián)精準扶貧工作任務納入對干部的考核體系，對工作成效明顯的進行表彰，對工作不力、群眾滿意度不高干部進行批評教育，限期整改。 計劃二 一、指導思想 2020年，在公司黨委的正確領導下，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，進一步深入學習貫徹黨十九大會議精神和習近平總書記系列重要講話精神，根據(jù)上級黨委的部署安排，圍繞公司中心工作，創(chuàng)先爭優(yōu)，進一步解放思想，實事求是，提高黨支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力和黨員隊伍的整體素質(zhì)，充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，為公司持續(xù)、健康、穩(wěn)定發(fā)展提供有力的政治保證、思想保證和組織保證。 二、工作目標 建設標準化黨支部 按照《中國共產(chǎn)黨支部工作條例（試行）》，對照公司黨支部考核標準和黨支部分類定級要求，全面自查支部工作存在問題，制定整改舉措，明確責任人，逐項推進落實。2020年，要將支部建設成為標準化黨支部，在公司黨支部考核中達到合格以上成績，支部評定等級達到三星以上。 打造標桿黨員隊伍 嚴格落實公司黨員鋒領指數(shù)考核辦法，在完成規(guī)定考核任務的同時，結(jié)合部門實際情況進一步豐富考核內(nèi)容，重點抓好考核指標定期通報和考核過程管理，以考核規(guī)范管理，以管理約束黨員行為，進而發(fā)揮黨員先鋒模范帶頭作用，著力打造一支平常時候看得出，關鍵時候站的出，危難時候豁得出的高素質(zhì)黨員隊伍。2020年，黨員鋒領指數(shù)考核平均分要達到80分以上。 規(guī)范組織制度執(zhí)行 對照公司黨支部考核辦法，嚴格規(guī)范落實三會一課制度，用好基層黨支部工作手冊，確保會議程序合規(guī)，材料規(guī)范，記錄完整。確保在上級黨委考核中，在基礎制度執(zhí)行方面不失分。 三、工作舉措 （一） 深入學習宣傳貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想
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