6鄉(xiāng)鎮(zhèn)總工會堅持強化工會規(guī)范化建設著力推進和諧社會構建(編輯修改稿)
2025-09-25 13:55 本頁面
【文章內容簡介】 《勞動法》、《工會法》執(zhí)法檢查活動。 在創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)活動中，我們積極倡導企業(yè)主體作用的發(fā)揮。在創(chuàng)建中，企業(yè)工會積極主動承擔工作任務，在全鎮(zhèn)上下形成了“創(chuàng)建活動企業(yè)抓，企業(yè)創(chuàng)建強工會”的良好氛圍。通過創(chuàng)建，使企業(yè)資方及行政管理層予工會更多的支持和信任，使企業(yè)工會作為勞動關系的主要協(xié)調者的地位和作用凸現(xiàn)出來，企業(yè)工會主席成為企業(yè)領導管理層構建和諧企業(yè)的“左臂右膀”。xx鎮(zhèn)烏氈帽酒業(yè)公司老總吳烈虎感嘆地對我們說：“如果沒有企業(yè)工會，沒有我們的工會主席，我們的創(chuàng)建活動就不可能有聲有色?！? 強化了基層工會求真務實，開啟了和諧共贏新的局面。通過創(chuàng)建勞動關系和諧企業(yè)活動，強化了企業(yè)基層工會求真務實的精神，使基層工會干部積極探索實現(xiàn)企業(yè)職工“雙贏”的新思路，工會工作不僅得到廣大職工的擁護支持，而且還得到了企業(yè)主的歡迎和社會各界的認可。 在創(chuàng)建活動中，加強25人職工以上企業(yè)廠務公開，堅持求真務實，以職代會（職工大會）、公開欄等形式抓好企業(yè)的廠務公開，烏氈帽酒業(yè)公司在今年獲得了廠務公開省級先進。 在創(chuàng)建活動中，圍繞xx鎮(zhèn)規(guī)模非公企業(yè)開展二次創(chuàng)業(yè)的實際，一是積極實施“職工素質工程”。鎮(zhèn)工會建立了吉泰竹木機械企業(yè)職工培訓示范基地。同時，動員基層企業(yè)工會大力推進職工學歷學習和職業(yè)道德教育。二是以工資集體協(xié)商為載體，著力推進職工勞動經(jīng)濟權益的維護作用。從2006年起，全鎮(zhèn)25人以上40家企業(yè)通過開展工資集體協(xié)商，建立了按企業(yè)效益增長職工收入隨之增長的聯(lián)動機制，職工年收入可增10%以上。三是積極推進職工社保工作，在“五大保險”中，企業(yè)職工參保率增長12%左右，其中職工工傷保險參保率達到100%。四是促進了企業(yè)文化建設，在烏氈帽酒業(yè)、東來生物制品等多家企業(yè)中積極開展了“創(chuàng)爭”活動，不斷提高員工科學文化知識和勞動技能，進一步豐富了文化生活，提升了企業(yè)形象。 三、打造星級工會，全面提升工作水平 以“三級聯(lián)創(chuàng)”活動為契機，傾力打造星級工會，全面提升工會工作整體水平。 抓組建，著力推進“黨工共建”。近年來，始終堅持“黨工共建”的工作思路，鎮(zhèn)黨委建立了非公企業(yè)工
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