6稅收?qǐng)?zhí)法管理信息系統(tǒng)運(yùn)行情況匯報(bào)材料(編輯修改稿)
2024-09-25 09:54 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 任意識(shí)。納稅人也明顯感受到了稅收?qǐng)?zhí)法責(zé)任制帶來(lái)的優(yōu)質(zhì)服務(wù)。 （四）實(shí)現(xiàn)了考核追究的客觀公正，提升了考核效率。系統(tǒng)使用批處理的方式，通過(guò)考核和追究指令的執(zhí)行，快捷的生成考核追究結(jié)果，解決了原有手工考核取據(jù)難、追究難的問(wèn)題；采用自動(dòng)考核追究的方式，避免了手工考核過(guò)程中可能存在的人情因素、人為因素，考核過(guò)程透明，責(zé)任追究實(shí)事求是；系統(tǒng)考核指標(biāo)涉及各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)，被考核人員上到局領(lǐng)導(dǎo)、下到普通執(zhí)法人員，在統(tǒng)一的監(jiān)控平臺(tái)中進(jìn)行執(zhí)法行為的考核追究，體現(xiàn)了考核的公開(kāi)、公平、公正、客觀。 （五）強(qiáng)化了崗位執(zhí)法能力，提升了干部素質(zhì)。系統(tǒng)上線運(yùn)行后，按照規(guī)定執(zhí)法、按照稅收?qǐng)?zhí)法管理信息系統(tǒng)提示的過(guò)錯(cuò)自行糾正不符合規(guī)定的執(zhí)法行為已經(jīng)成為執(zhí)法人員的習(xí)慣。為適應(yīng)崗位需要，學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)，討論中的難點(diǎn)已形成了風(fēng)氣，學(xué)業(yè)務(wù)、學(xué)政策、熟操作，成為執(zhí)法人員的自覺(jué)行動(dòng)，有效促進(jìn)了執(zhí)法人員素質(zhì)的提高。 三、系統(tǒng)存在的不足之處 在試點(diǎn)期間及初始化過(guò)程中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題，經(jīng)過(guò)總局對(duì)系統(tǒng)進(jìn)行優(yōu)化，問(wèn)題基本得到解決。但是，系統(tǒng)并不是完全十全十美了，我局認(rèn)為，系統(tǒng)還存在以下不足之處： （一）系統(tǒng)有些參數(shù)和考核項(xiàng)目設(shè)置不完善，與ctais的設(shè)計(jì)原理可能存在不相匹配。如“待批文書(shū)按期批復(fù)率”，系統(tǒng)不能識(shí)別雙休日、節(jié)假日，在初始化中，對(duì)待批文書(shū)流轉(zhuǎn)時(shí)限的設(shè)定是采用每個(gè)環(huán)節(jié)均增加2天進(jìn)行設(shè)置，這就有可能導(dǎo)致有些未按期批復(fù)文書(shū)而系統(tǒng)不能監(jiān)控到。 （二）系統(tǒng)的設(shè)計(jì)原理是只能考核到ctais的操作人員，而有些執(zhí)法行為實(shí)際中，有可能是因?yàn)榉遣僮魅藛T的過(guò)錯(cuò)造成，而非錄入人員的責(zé)任，對(duì)此類(lèi)問(wèn)題，只有通過(guò)“申辯調(diào)整”調(diào)整過(guò)錯(cuò)責(zé)任人，影響了計(jì)算機(jī)自動(dòng)考核的嚴(yán)肅性和針對(duì)性。如2006年8月監(jiān)控到“待批文書(shū)按期批復(fù)率”一戶(hù)為辦稅服務(wù)廳文書(shū)經(jīng)辦崗，實(shí)際是管理單位文書(shū)經(jīng)辦人員延遲傳遞資料所致。 （三）系統(tǒng)啟用的49個(gè)率，考核監(jiān)控的大多是執(zhí)法程序及時(shí)限方面的問(wèn)題，而對(duì)執(zhí)法實(shí)體方面的內(nèi)容卻監(jiān)控得不多，并且對(duì)實(shí)際執(zhí)法內(nèi)容是否符合有關(guān)法律法規(guī)沒(méi)有進(jìn)行監(jiān)控。如“查補(bǔ)稅款處罰率”，系統(tǒng)只能對(duì)“有查補(bǔ)稅款是否處以罰款進(jìn)行監(jiān)控”，而對(duì)是否“按照查補(bǔ)稅款處以50以上的罰款”的情況沒(méi)有監(jiān)控。 （四）系統(tǒng)考核指標(biāo)參數(shù)設(shè)置升級(jí)與政策變化和綜合征管系統(tǒng)升級(jí)未能同步，可能會(huì)導(dǎo)致系統(tǒng)監(jiān)控考核不準(zhǔn)確，并且ctais的開(kāi)發(fā)公司和執(zhí)法考核子系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)公司不是同一個(gè)公司，因此，考核子系統(tǒng)的升級(jí)與ctais的同步升級(jí)幾乎不可能實(shí)現(xiàn)。如在試點(diǎn)期間，系統(tǒng)考核全市三月份“逾期未申報(bào)率”過(guò)錯(cuò)達(dá)8322條，而綜合征管系統(tǒng)中同期數(shù)據(jù)卻為：應(yīng)申報(bào)戶(hù)6859，準(zhǔn)期限申報(bào)戶(hù)6858，造成系統(tǒng)考核錯(cuò)誤的原因是ctais進(jìn)行
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