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正文內(nèi)容

6推進(jìn)經(jīng)濟(jì)社會大發(fā)展(編輯修改稿)

2024-09-25 07:27 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 收再創(chuàng)新能力的提升。使對應(yīng)高?;蚩蒲性核蔀槲铱h的人才保障基地,逐步形成以地方企業(yè)需求為核心,以科研院所專家指導(dǎo)為保障的合作開發(fā)模式,為全縣經(jīng)濟(jì)發(fā)展提供智力支持和服務(wù)。 二、優(yōu)化政策,疏通渠道,推動人才合理有序流動,盤活人才存量 科學(xué)發(fā)展的基本要求是全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展,只有充分調(diào)動和發(fā)揮各個領(lǐng)域、各個層次人才的潛力和作用,才能確保全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展目標(biāo)的實現(xiàn)。在實踐中,必須堅持把充分挖掘現(xiàn)有人才資源潛力、發(fā)揮人才資源整體效能作為人才工作的關(guān) 鍵,著力形成全縣上下人人為發(fā)展作貢獻(xiàn)的生動局面。針對實際工作中存在的高層次人才大多集中在黨政機關(guān)、文化教育科研單位和職業(yè)技能人才數(shù)量不足的狀況,建議縣委出臺《關(guān)于引進(jìn)和放活高 第 3 頁 共 4 頁 層次科技人才的意見》,制定《建湖高技能人才開發(fā)實施方案》、《建湖鄉(xiāng)土人才開發(fā)實施方案》等一系列促進(jìn)現(xiàn)有人才合理流動和開發(fā)的政策措施,積極引導(dǎo)專業(yè)技術(shù)人才進(jìn)入經(jīng)
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