干部培訓(xùn)方式創(chuàng)新工作方案(編輯修改稿)
2025-09-23 02:40 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 共 8 頁 和了解當(dāng)?shù)氐幕厩闆r、發(fā)展戰(zhàn)略、工作重點，以及社情民意、人文環(huán)境，融入當(dāng)?shù)氐母刹咳罕?、融入?dāng)?shù)氐纳a(chǎn)生活、融入當(dāng)?shù)氐母母锇l(fā)展實踐 。與此同時，積極探索干部免職脫崗培訓(xùn)、后備干部個性化定制培訓(xùn)制度，增強干部培訓(xùn)的實效性，取得實際培訓(xùn)效果。 （四）、探索跨地區(qū)、跨部門、跨學(xué)校的合作培訓(xùn)模式 在探索跨地區(qū)、跨部門、跨學(xué)校的合作培訓(xùn)模式中，要充分利用高等學(xué)校優(yōu)質(zhì)資源開展新理論、新知識、新技能、新信息培訓(xùn)。要發(fā)揮資源優(yōu)勢，開辟各類實踐教研基地，為加強干部能力培養(yǎng)和黨性鍛煉提供直觀、生動的課堂。要鼓勵和引導(dǎo)具備干部教育培訓(xùn)資質(zhì)的社會培訓(xùn)機構(gòu)參與干部教育培訓(xùn)。要積極整合師資，利用社會的力量，在各個專題教學(xué)中盡可能邀請相關(guān)領(lǐng)域的一 流專家授課，增強學(xué)員學(xué)習(xí)興趣，提高教學(xué)效果。 四、試點目的 （一）、提高干部的思想素養(yǎng)和實踐能力 試點工作要以培訓(xùn)需求為導(dǎo)向，不斷完善培訓(xùn)內(nèi)容體系。要致力于提高干部理論素質(zhì)，突出抓好理論武裝這一首要任務(wù)。要致力于提升干部的道德品格，突出抓好情操教育。要致力于提高干部的知識素養(yǎng)，突出抓好能力培養(yǎng)。要致力于提高干部的業(yè)務(wù)水平，突出抓好執(zhí)行力提升。 （二）、明確服務(wù)地方的培訓(xùn)目標(biāo) 第 5 頁 共 8 頁 試點工作要著眼于 “ 面向地方、立足地方、服務(wù)地方 ” 的辦學(xué)思路，緊緊圍繞黨委、政府的重大 戰(zhàn)略部署、戰(zhàn)略重點、中心工作和經(jīng)濟社會建設(shè)實際，全面提高干部的 “ 學(xué)習(xí)力、執(zhí)行力、創(chuàng)造力、凝聚力 ” ，為促進本地經(jīng)濟和社會事業(yè)又好又快發(fā)展提供堅實的人才支持和智力保障。 （三）、打造學(xué)員歡迎的精品課程 試點工作要以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，善于總結(jié)提煉本地經(jīng)濟社會發(fā)展的新鮮經(jīng)驗，認(rèn)真分析研究今后發(fā)展所面臨的新情況和新問題，提出有價值的解決方略和措施，打造一定數(shù)量的有較高影響力的培訓(xùn)品牌項目，形成具有鮮明地方特色的精品課程體系。 五、實施步驟 本實施方案時間為一
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