分管領(lǐng)導(dǎo)廉政責(zé)任書(編輯修改稿)
2024-09-23 01:50 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 和舉報 投訴，及時發(fā)現(xiàn)和處理，及時發(fā)現(xiàn)和處理本單位的違法違紀(jì)傾向性苗頭，做到防微杜漸。 要忠誠黨的教育事業(yè)，并且為不斷提高教育教學(xué)質(zhì)量而坐出貢獻。 四、責(zé)任考核 學(xué)校黨支部負(fù)責(zé)對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制執(zhí)行情況檢查考核，具體由學(xué)校辦公室組織實施。 責(zé)任制考核對各科室年度考核、教師個人考核結(jié)合，考核結(jié)果記入本人廉政檔案，并作為業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的依據(jù)。 五、責(zé)任追究 工作人員違反責(zé)任內(nèi)容的，應(yīng)視情節(jié)輕重給與口頭批評，責(zé)令其作書面檢查；情節(jié) 嚴(yán)重的，經(jīng)學(xué)校黨支部討論，給予黨紀(jì)政紀(jì)處分；情節(jié)特別嚴(yán)重的，移交有關(guān)部門處理。 凡對本單位的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作敷衍塞責(zé)，管理不力，導(dǎo)致案件發(fā)生或造成不良影響的，追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。 實行黨風(fēng)廉政 “ 一票否決制 ” ，凡本單位工作人員違紀(jì) 第 9 頁 共 19 頁 的，不得評為各項先進。 學(xué)校（蓋章）： 校長（簽名）： 分管領(lǐng)導(dǎo)簽名： 年月 日 第四篇：分管領(lǐng)導(dǎo)衛(wèi)生工作目標(biāo)責(zé)任書百家湖社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心衛(wèi)生事業(yè)奮斗目標(biāo)責(zé)任書龐 為確保全面完成 2024 年目標(biāo)任務(wù)，中心特與各分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂本責(zé)任書。 一、共性任務(wù)： 加強單位規(guī)范化管理，健全工作責(zé)任體系，狠抓內(nèi)部核心制度落實，保證單位有序運行。 加強服務(wù)質(zhì)量管理，杜絕醫(yī)療差錯發(fā)生，爭當(dāng) “ 無投訴、無上訪、無醫(yī)患糾紛、無媒體負(fù)面報道 ” 單位。 二、專項指標(biāo) 執(zhí)行國家基本藥物制度，實行藥品貨款網(wǎng)上結(jié)算支付；嚴(yán)格執(zhí)行 XX 市醫(yī)用耗材、檢驗試劑集中采購入圍目錄；規(guī)范抗菌素臨床應(yīng)用，抗菌藥物總數(shù)控制在 25 種以內(nèi)，住院和門診患者抗菌藥物使用率不超過 40%。 認(rèn)真執(zhí)行社區(qū)首診和逐級轉(zhuǎn)診制度，首診率達 60%以上； 第 10 頁 共 19 頁 全面推進家庭責(zé)任醫(yī)生制度，重點人群簽約率達 50%；穩(wěn)步推進規(guī)范化建檔，戶籍人口建檔率達 80%以上，社區(qū)已建檔高血壓、糖尿病等慢性病病人管理率、控制率分別達到 90%、 60%以上。 按照 “ 三合理 ” 要求，進一步規(guī)范服務(wù)行為、技術(shù)規(guī)范和操作規(guī)程，保證服務(wù)質(zhì)量和安全。 繼續(xù)做好重大婦幼衛(wèi)生項目工作，強化轄區(qū)內(nèi)常住和流動人口的婦幼保健和產(chǎn)后訪視工作，完成婦幼各項目標(biāo)任務(wù)，做好爭創(chuàng) “ 省級婦幼衛(wèi)生先進區(qū) ” 和省市婦幼績效考核工作。 加強全科醫(yī)生培養(yǎng)，制定并實施全科醫(yī)生培養(yǎng)制度；確保各社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)站均配有 1 名執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師。積極參與省市區(qū)名醫(yī)、醫(yī)學(xué)骨干、學(xué)科帶頭人評選活動。 三、完成中心交辦的其他任務(wù) 本責(zé)任書的執(zhí)行情況由區(qū)衛(wèi)生局負(fù)責(zé)檢查考核，作為年度績效考核的重要內(nèi)容，并與年度獎懲掛鉤。責(zé)任書一式兩份，社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心和負(fù)責(zé)人各執(zhí)一份。 百家湖社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心（簽字）負(fù)責(zé)人（簽字） 年月日年月日 楊 為確保全面完成 2024 年目標(biāo)任務(wù)，中心特與各分管領(lǐng)導(dǎo)簽訂本責(zé)任書。 一、共性任務(wù)： 第 11 頁 共 19 頁 1 全面落實社會治安綜合治理和安全生產(chǎn)責(zé)任制，遏制重大刑事案件、治安事件、火災(zāi)和安全生產(chǎn)責(zé)任事故的發(fā)生，確保文明創(chuàng)建各項工作落到實處。 鞏固無煙醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)創(chuàng)建成果。 做好人民群眾來信、 “ 領(lǐng)導(dǎo)信箱 ” 來信、領(lǐng)導(dǎo)批示件和“12345” 熱線辦理工作，確保規(guī)范辦理、按時回復(fù)。 深化服務(wù)窗口規(guī)范化建設(shè)，完善 “ 一站式 ” 服務(wù)內(nèi)容，合理調(diào)配窗口服務(wù)力量，減少服務(wù)對象等候時間。強化服務(wù)意識，規(guī)范言行舉止。積極開展 “ 微笑天使 ” 、 “ 服務(wù)之星 ” 等評選活動 。群眾對醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)綜合滿意度達 90%以上。 二、專項指標(biāo) 全力配合推廣使用市民卡和衛(wèi)生專網(wǎng)的構(gòu)建。 加大內(nèi)外宣傳力度，全年向局報送信息不少于 8 篇，錄用不少于 4 篇；在江寧電視臺和《江寧新聞》發(fā)表宣傳報道不少于 4 篇。積極應(yīng)對和處置負(fù)面輿論輿情，控制和減少負(fù)面輿論輿情的影響。 完善績效考核辦法，全面實施事業(yè)單位績效工資和養(yǎng)老報銷制度。 三、完成中心臨時交辦的其他任務(wù) 本責(zé)任書的執(zhí)行情況由區(qū)衛(wèi)生局負(fù)責(zé)檢查考核，作
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