【文章內(nèi)容簡介】 得，按勞分配向高技術(shù)，高風險方向傾斜的原則搞好科室內(nèi)二次分配 。 第 12 頁 共 26 頁 ，合法開展診療活動，醫(yī)院將定期對科室進行考核，對連續(xù)考核成績優(yōu)秀的科室給予表彰和獎勵。因重大違規(guī)致醫(yī)院業(yè)務(wù)、信譽及經(jīng)濟受損，科室應(yīng)承擔相應(yīng)的責任。 。 、國家政策及政府規(guī)劃等不可抗拒原因所造成目標管理責任無法正常履行時，此責任書將自行廢止。其他未盡事宜，醫(yī)院和科室協(xié)商解決，本責任書簽字蓋章后生效。 ，醫(yī)院、科室各持一份。 科室責任人簽字： 醫(yī)院負責人簽字： 辦公室工作目標責任書 為了提高辦公效率和管理水平，特制定 2024 年度辦公室工作目標責任書。 單位信息網(wǎng)絡(luò)暢通，信息宣傳工作有專兼職人員負責，按要求及時向衛(wèi)生局報送重要信息。 建立綜合檔案室，文書檔案實行集中統(tǒng)一管理，按時完成文件歸檔工作，順利通過市檔案局年檢。 做好日常值班工作，保持聯(lián)絡(luò)暢通。 愛國衛(wèi)生機構(gòu)健全，有完善的衛(wèi)生制度和檢查制度，單位的硬化、凈化、美化符合要求，使其 達到經(jīng)?；?、制度化、規(guī) 第 13 頁 共 26 頁 范化。搞好單位內(nèi)部衛(wèi)生，達到區(qū)級衛(wèi)生先進單位標準，衛(wèi)生先進單位是評選各類文明單位的必備條件。普及健康教育，廣泛開展健康教育活動，有健康教育宣傳陣地。 做好年度內(nèi)上級各類檢查準備工作。 加強管理，完善資料，做好二甲醫(yī)院創(chuàng)建和區(qū)文明單位驗收工作。 考核辦法。每月自查一次，并寫好自查報告，每半年集中考核一次，七月上旬對上半年的工作進行督查一次，年底全面考核。 院辦公室主任： 年月日年月日 長 ： 財務(wù)科工 作目標責任書 為了加強經(jīng)濟管理，做好我院的財務(wù)工作，特制定 2024 年度財務(wù)科工作目標責任書。 認真貫徹落實《會計法》，無違反財經(jīng)法規(guī)、制度現(xiàn)象。 嚴格執(zhí)行年度預(yù)算，建立健全管理制度。 加強會計基礎(chǔ)工作，積極推行會計電算化。 加強經(jīng)濟管理，開展成本核算，積極增收節(jié)支，實現(xiàn)當年收支平衡。 建立健全財產(chǎn)物質(zhì)管理制度，規(guī)范購置及處置行為，防 第 14 頁 共 26 頁 止國有資產(chǎn)流失，必須確保國有資產(chǎn)保值或增值。固定資產(chǎn)未經(jīng)批準不得擅自調(diào)撥、轉(zhuǎn)讓或變賣出售。 認真執(zhí)行價格政策，全面落實國家計委等部門《醫(yī)療價格實行價格公示的規(guī)定》。實行住院病人費用 “ 一日清單 ” 制度，無亂收費現(xiàn)象。 藥品收入占業(yè)務(wù)收入的比重每年降低 23 個百分點，管理費用占業(yè)務(wù)支出的比重比上年都有所下降。 認真貫徹落實 “ 審計法 ” ，建立健全內(nèi)部審計組織和內(nèi)部審計制度，做好內(nèi)部審計工作。 認真貫徹落實 “ 統(tǒng)計法 ” ，按時完成統(tǒng)計任務(wù)，做到制度健全、數(shù)據(jù)準確、項目完整、上報及時。 加強管理，完善臺帳，配合院方爭創(chuàng)二甲醫(yī)院。 考核辦法。 每月自查一次，并寫好自查報告，每半年集中考核一次，七月上旬對上半年的工作進行督查一次，年底全面考核。 院長： 財務(wù)科長： 年月日年月日 防保科工作目標責任書 一、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負責醫(yī)院轄區(qū)內(nèi)的預(yù)防保健工作，遵守醫(yī)院的各項規(guī)章制度。 二、負責建立防保站的各項規(guī)章制度，職責明確，基礎(chǔ)資料 第 15 頁 共 26 頁 齊全，有相關(guān)責任追究制度。 三、建卡建證率 100%，四苗全程免疫接種率達 98%以上， 1周歲內(nèi)兒童乙肝疫苗全程免疫接種率達 85%以上，首針 24 小時接種率 85%以上。 四、卡介苗接種率 98%以上，卡痕率 90%，加強生物制品管理，領(lǐng)發(fā)制度、供應(yīng)渠道、冷鏈設(shè)備正常運轉(zhuǎn)。 五、婦兒保健冊率 95%以上，孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率 70%以上，高危孕產(chǎn)婦系統(tǒng)管理率 100%，保健保償率 75%以上。 六、傳染病。突發(fā)公共衛(wèi)生事件實行網(wǎng)絡(luò)直報，報告需及時準確，認真開展轄區(qū)內(nèi)重點傳染病和地主病防治工作。 七、計劃免疫。傳染病防治等相關(guān)檔案要齊全，歸檔規(guī)范。并及時完成上級部門交付的指令性工作。 院 長： 防保站負責人： 年月日年月日 護理部工作目標責任書 認真貫徹《醫(yī)療機構(gòu)條例》、《護士管理辦法》、《獻血法》等法律規(guī)定，依法執(zhí)業(yè)，護理人員合法執(zhí)業(yè)率達 100%。 護理技術(shù)指標 （ 1）整體護理模式病房推廣率 ≥80% 。 第 16 頁 共 26 頁 （ 2）護理技術(shù)操作考核 2 次以上，參加人員達 100%。 （ 3）基礎(chǔ)護理合格率達 100%。 （ 4）五種護理表格書寫合格率 ≥90% 。 （ 5）護理人員 “ 三基 ” 訓練合格率達 100%。 （ 6）嚴格控制院內(nèi)感染，一次性醫(yī)療用品 用后滅菌毀形率100%。 （ 7）急救物品完好率 100%。 護理部獨立設(shè)置，并按有關(guān)規(guī)定配備管理人員，認真履行其職能。 加強科室管理，完善臺帳，做好二甲醫(yī)院創(chuàng)建立準備工作?？己宿k法：每月自查一次，并寫好自查報告，每半年集中考核一次，七月上旬對上半年的工作進行督查一次，年底全面考核。 院長：護理部主任：年月日年月日 第四篇：市中醫(yī)院科室綜合目標管理責任書市中醫(yī)院科室綜合目標管理責任書 充分體現(xiàn)精益管理內(nèi)涵 3 月 21 日下午，我院召開《 2024 年度科主任綜合目標管理責任書》簽字儀式，醫(yī)院黨委書記、院長劉效仿逐一與各科主任面對面簽