6校企合作工作計(jì)劃篇(編輯修改稿)
2024-09-22 23:55 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 展提供堅(jiān)強(qiáng)的人才保證。 制定科學(xué)的人才培養(yǎng)方案，加強(qiáng)學(xué)院專任教師及管理人員培訓(xùn)力度，加快知識更新速度，使之適應(yīng)學(xué)院教學(xué)及管理工作的需要 。加大青年教師、新進(jìn)人員下企業(yè)頂崗鍛煉和基層掛職鍛煉 。制定優(yōu)惠政策，促進(jìn)青年教師學(xué)歷提升和個別專業(yè)富余人員的轉(zhuǎn)崗培訓(xùn) 。加大學(xué)科帶頭、骨干教師、雙師素質(zhì)教師培訓(xùn)力度和認(rèn)定工作。 四、以十八屆三中全會精神為指導(dǎo)，深化學(xué)院人事制度改革，進(jìn)一步完善人事聘用制 度。 為貫徹落實(shí) XX 縣區(qū)人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《 XX 縣區(qū)事業(yè)單位崗位設(shè)置管理實(shí)施意見的通知》精神，進(jìn)一步推動人事制度改革，完善人事聘用管理工作。 校企合作工作計(jì)劃校企合作工作計(jì)劃（ 2） |返回目錄緊緊圍繞十八大及十八屆三中全會精神，努力踐行科學(xué)發(fā)展觀，全面貫徹省、市黨建、組織、人事、離退休工作會議精神，圍繞黨建促教學(xué)、圍繞服務(wù)促人事、搞好群眾路線教育活動，大膽創(chuàng)新，勇于開拓，強(qiáng)內(nèi)涵，求質(zhì)量，努力推進(jìn)組織人事工作再上新臺階。 第 4 頁 共 6 頁 一、注重理論學(xué)習(xí)，著力提高組工干部思想政治理論水平。 列寧說。學(xué)習(xí)、學(xué)習(xí)、再學(xué)習(xí)是每個人自我提高的推進(jìn)器，是我們講學(xué)習(xí)、講政治，講正氣、堅(jiān)定走中國特色社會主義道路的重要保證，是提高工作效率與政策水平的前提。組織人事部門作為院黨委、行政的重要參謀和辦事部門，必須把理論學(xué)習(xí)擺在重要位置。對此，組織人事處將在深入踐行科學(xué)發(fā)展觀的同時，堅(jiān)持自學(xué)與集中學(xué)
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