6縣村級(jí)黨組織“升級(jí)晉檔，科學(xué)發(fā)展”的思考(編輯修改稿)
2024-09-22 23:31 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 五個(gè)好 ” 要求、受到縣以上命名表彰的得 3— 6 分；近三年至少發(fā)展一名 35 歲以下年輕黨員、黨員活動(dòng)開(kāi)展正常、黨員作用發(fā)揮好得 2— 4 分。我縣部分村黨組織班子不健全、工作軟弱渙散，沒(méi)有較好地發(fā)揮組織領(lǐng)導(dǎo)作用，村上上訪事件多，治安環(huán)境差。從全縣村黨支部書(shū)記的隊(duì)伍結(jié)構(gòu)來(lái)看，去年換屆后平均年齡達(dá) 歲，大專以上學(xué)歷的僅有 6 人，Xw7%p1t3uqoku*xw5zoke4jjeq5yyyg99xibtqd 年齡普遍偏大，文化程度相對(duì)偏低。這就導(dǎo)致 j1$j9uv。 1bbX4ul2lh23eaz^缺乏敢 第 5 頁(yè) 共 10 頁(yè) 闖、敢干的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)，工作中謹(jǐn)小慎微 p、守?cái)傋拥亩唷?chuàng)新業(yè)的少，思發(fā)展、議發(fā)展、謀發(fā)展的能力不 強(qiáng)。有些村黨員發(fā)展滯后，有的長(zhǎng)期不發(fā)展黨員，造成黨員隊(duì)伍年齡老化、先進(jìn)性不強(qiáng)。與此同時(shí)，隨著我縣外出務(wù)工人員的增加，村上留守人員形成了“ 老少婦孺 ” 的現(xiàn)象，村干部后繼乏人的問(wèn)題逐漸呈現(xiàn)。 村干部帶富能力不強(qiáng)。在我們這個(gè)經(jīng)濟(jì)還不發(fā)達(dá)的農(nóng)業(yè)大縣，農(nóng)民群眾最盼的是富akxbxew23lsapjj5Xq3hv6rodkkuurisfyoy$ptxmrhu 裕，最想要的是發(fā)展。部分村干部，雖然發(fā)展的愿望很迫切，但在具體工作中，他們不會(huì)運(yùn)用新辦法解決新問(wèn)題，不能整合村級(jí)優(yōu)勢(shì)資源，不能很好地?fù)屪?guó)家各項(xiàng)政策 項(xiàng)目向農(nóng)村傾斜的機(jī)遇，不能為群眾提供有效的市場(chǎng)信息、生產(chǎn)技術(shù)服務(wù)等，表現(xiàn)為帶富能力不強(qiáng)，發(fā)展經(jīng)濟(jì)無(wú)處下手。這些因素?zé)o疑是升級(jí)晉檔的 “ 絆腳石 ” 。 三、幾點(diǎn)思考 搞好規(guī)劃是基礎(chǔ)。一是要扎實(shí)細(xì)致地做好摸底工作。對(duì)照 15 項(xiàng)指標(biāo)，深入基層、深入農(nóng)戶，逐村進(jìn)行考核打分。特別是針對(duì)農(nóng)民人均純收入等主要指標(biāo)，由統(tǒng)計(jì)部門結(jié)合實(shí)際進(jìn)行重新核定。我縣部分村存在有意壓低農(nóng)民人均純收入數(shù)字的現(xiàn)象。二是要制定一個(gè)科學(xué)的規(guī)劃，確保這項(xiàng)活動(dòng)順利實(shí)施。制定全縣“ 升級(jí)晉檔、科學(xué)發(fā)展 ” 活動(dòng)總體規(guī)劃和年度計(jì)劃，要達(dá)到的指標(biāo) 是什么，每年怎么搞，重點(diǎn)村是那些，這些都要明確。各鄉(xiāng)鎮(zhèn) 第 6 頁(yè) 共 10 頁(yè) 也要制定各自的具體規(guī)劃，提出切實(shí)有效的保障措施。 增加農(nóng)民收入是中心。一是不斷發(fā)展壯大農(nóng)村主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)。我們要根據(jù)實(shí)際，圍繞全縣已經(jīng)形成的特色產(chǎn)業(yè)，結(jié)合 “ 新農(nóng)村建設(shè)示范村 ” 、 “ 扶貧開(kāi)發(fā)重點(diǎn)村 ” 、 “ 一村一品示范村 ” ，不斷發(fā)展壯大農(nóng)村特色經(jīng)濟(jì)，努力提高農(nóng)業(yè)的專業(yè)化水平和比較效益，將村上的主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)向深層次、集約型方向發(fā)展。提升產(chǎn)業(yè)檔次，延伸產(chǎn)業(yè)鏈條，大力發(fā)展農(nóng)產(chǎn)品深加工業(yè)和農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)。二是繼續(xù)擴(kuò)大勞務(wù)輸出。我縣是一個(gè)勞務(wù)輸出的大縣，勞務(wù)收入已成為農(nóng)
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