【文章內(nèi)容簡介】 20242024 年任職于益普索市場研究中心 2024 年至今任職于中山大學某研究中心 監(jiān)事會。監(jiān)事長劉兵；監(jiān)事劉智璋、監(jiān)事郭燕青。 監(jiān)事長劉冰：廣州交通信息化建設投資營運有限公司總 經(jīng)理 監(jiān)事劉智璋：凱德置地（中國）投資有限公司物業(yè)管理總監(jiān) 監(jiān)事郭燕青： XX 市第三中學教師 主要成果。燈塔計劃，開始于 2024 年 3 月，是一個立足廣州面向農(nóng)村的義工活動。通過組織城市良好教育背景的義工到偏遠地區(qū)學校義教和師資交流，分享城鄉(xiāng)兩地教育資源，引導并喚起當?shù)貙W生的學習動力和生活追求，偏遠地區(qū)教育事業(yè)得到改 第 10 頁 共 21 頁 善和發(fā)展，促進當?shù)孬@得可持續(xù)發(fā)展。 非補課非物資捐助式的 ― 精神扶助 ‖ 是燈塔計劃與其他扶貧或教育公益組織的最大區(qū)別。 2024 年的一期《南方周末》用了 ― 燈塔在行 動 ‖ 的標題向公眾宣告燈塔計劃的開始， 2024 年燈塔計劃獲南方都市報舉辦的 2024― 責任中國 ‖ 公益盛典公益行動獎。 2024－ 2024 年，燈塔計劃利用寒暑假、黃金周及其他時間，先后組織了 13 批在校大學生及五批在職人士，共 3000 多人次，多次到達肇慶、清遠和廣西、湖南的偏遠地區(qū) 15 所中小學開展下鄉(xiāng)義教及師資培訓工作，前后服務時間逾 700000 小時，受益學員多達 6000 人次。 第三篇：培訓計劃通訊稿篇一：培訓通訊稿 發(fā)電部強抓培訓，苦練 “ 內(nèi)功 ” 為積極響應公司的號召，發(fā)電部一直以來將培 訓工作放在首位，結(jié)合今年斯里蘭卡項目部二期人員需求，發(fā)電部近期將培訓工作作為重中之重來抓，采取多種的培訓方式，不斷的提升部門員工的操作能力和事故處理能力，以滿足部門各崗位的需求和正常的人員輸出和輪換。 一、 2024 年冬訓見成效。為了加強運行人員隊伍的建設，同時為了優(yōu)化人員配置，部門從除灰脫硫、化學專業(yè)緊急抽調(diào)部分運行人員到主機學習，并制定了詳細的培訓計劃，為充分發(fā)揮“ 傳、幫、帶 ” 的作用，高崗位人員與抽調(diào)人員簽訂了師徒合同。 第 11 頁 共 21 頁 經(jīng)過整個冬季的強化培訓，為了檢驗培訓的效果，近期，部門組織相關(guān)人員考試，從此 次考試成績來看，達到了部門預期的培訓效果。為了鼓勵員工持續(xù)的做好培訓工作，激發(fā)部門員工的學習激情，部門將按照師徒合同的內(nèi)容進行獎懲。其它各崗位的培訓工作也收到了很好的效果。 三、強化英語培訓，為員工更快適應海外工作奠定基礎。結(jié)合公司發(fā)展的需要，部門需抽調(diào)部分員工赴海外工作，由于行業(yè)專業(yè)性強，很多員工專業(yè)英語基礎薄弱，語言成為海外工作人員的最大障礙。為了使海外人員更快的投入到工作當中，部門將員工的英語交際能力納入到培訓范疇內(nèi)。部門緊急抽調(diào)曾擔任海外項目翻譯的運行人員對部門全體員工進行專業(yè)英語及交際能 力的培訓，制定詳細的培訓計劃，結(jié)合公司下發(fā)英語培訓學習資料，不斷的提高員工的英語水平，為今后赴海外工作的員工打下良好的基礎。這樣的培訓也得到了大家的肯定和贊揚。今后，部門將一如既往的將培訓做為工作的重點，在保證我廠安全、穩(wěn)定、經(jīng)濟運行的同時，持續(xù)的向海外項目輸送更多合格的技術(shù)人才。篇二：培訓通訊稿 1 顧客關(guān)心的酒店文化 為了提高公司各酒店的形象和對客服務質(zhì)量，公司于 2024年 7月 5日 14點 30分在我公司青年旅舍大會議組織開展了 “ 客期望的酒店管理 ” 視頻培訓。此次培訓會是上次視頻培訓的延續(xù)，視頻講座的主 題是 “ 顧客關(guān)心的酒店文化 ” ；由被尊稱為 “ 華人 第 12 頁 共 21 頁 管理教育第一人 ” 的余世維博士主講，參加本次培訓的有公司副總經(jīng)理李毅和蔣益國、公司領(lǐng)班以上管理人員和員工共計 75 人。 余世維博士形象生動的講解了 “ 酒店應該怎樣打造自己獨有的形象，使顧客能感受到酒店的獨特氛圍給顧客留下一個難忘的回憶。 ” 通過經(jīng)典案例分析，讓我們知道了酒店文化的核心是什么，我們應該怎么去把酒店的核心文化展現(xiàn)出來。余世維博士用精致、高雅、舒適三個關(guān)鍵詞，言簡意核的概括酒店文化的核心。用精致 ≠ 豪華，高雅 ≠ 昂貴，舒適 ≠ 奢侈，這三個不等號說明展現(xiàn)酒店文 化的基本要領(lǐng)。培訓結(jié)束后所有參訓員工冒著烈日，回到了各自的崗位上繼續(xù)工作。這次培訓大家受益匪淺，必將推動公司服務質(zhì)量和管理水平的穩(wěn)步提升。 行政人事部： xxx 二 0 一一年七月六日篇三：公文培訓通訊稿公文培訓活動通訊稿 2024 年 11 月 13 日，我校信息工程學院 1 1 14 級所有的學生會成員，及其所有班委參加了由學生會的張勇杰組織的公文培訓活動，地點在 3X109 教室。本會主講通過 ppt 將會議分為 3 部分。第一部分講的是 word 的使用；首先張勇杰針對于我們所有班委及其學 生會成員講解所要上交的文檔的格式（班級加文件名），并且按照規(guī)定的格式和日期上交，接著講述了大量關(guān)于 word 的基本使用方法，及快捷方法。第二 第 13 頁 共 21 頁 部分講的是 excel 的基本操作；他詳細的講述了 word 與 excel之間的細微的區(qū)別與聯(lián)系，并且講述了大量的用法，還通過提問將大會的氣氛提高。最后一部分講的是工作總結(jié)，申請書等的通用格式；其中講述了公文電子版對字體等的要求，并講述了工作計劃、策劃書、工作總結(jié)、通訊稿、新聞稿模板、寫作方法、申請書等的寫作方法及所要注意的事項。此次會議后，提高了大家對 word、 excel 等的操 作水平，并且對其有了更深