工會(huì)走訪三保指導(dǎo)意見(jiàn)(編輯修改稿)
2025-09-21 18:23 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 民工提供職業(yè)介紹服務(wù)，加快建設(shè) 30 個(gè)工會(huì)培訓(xùn)就業(yè)示范基地，深入推進(jìn)職工創(chuàng)業(yè)小額貸款貼息工作，進(jìn)一步擴(kuò)大工會(huì)就業(yè)幫扶成果。要積極開(kāi)展 “10萬(wàn)農(nóng)民工幫扶行動(dòng)舉措 ” ，擴(kuò)大為農(nóng)民工送政策、送文化、送技能、送溫暖等范圍。 第三，要在 “ 雙走訪 ” 中推動(dòng)維權(quán)，保穩(wěn)定促和諧。要在走 第 4 頁(yè) 共 7 頁(yè) 訪調(diào)研中積極開(kāi)展《工會(huì)法》、《勞動(dòng)合同法》及其實(shí)施條例、《就業(yè)促進(jìn)法》、《勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解仲裁法》、《市職工民主管理?xiàng)l例》、《市區(qū)域（ 行業(yè)）性職工代表大會(huì)操作規(guī)范（試行）》等法律政策宣傳，大力推動(dòng)企業(yè)開(kāi)展 “ 集體協(xié)商要約行動(dòng) ” ，擴(kuò)大集體合同覆蓋面，督促提高集體合同和勞動(dòng)合同中有關(guān)工資、休假、保險(xiǎn)等履約率。要積極開(kāi)展《市工會(huì)勞動(dòng)法律監(jiān)督條例》立法調(diào)研，充分征求和吸收基層工會(huì)干部和廣大職工意見(jiàn)建議，增強(qiáng)制定該法規(guī)的科學(xué)性和實(shí)效性。要重點(diǎn)幫助非公有制企業(yè)建立職代會(huì)、廠務(wù)公開(kāi)等職工民主管理制度，積極參加和指導(dǎo)改制企業(yè)依法規(guī)范改制程序，充分維護(hù)改制企業(yè)職工合法權(quán)益。要督促和協(xié)助高危行業(yè)、企業(yè)工會(huì)組織全面排查勞動(dòng)生產(chǎn)不安全因素，并抓好問(wèn)題的整改，積極推 動(dòng) “ 安康杯 ” 競(jìng)賽活動(dòng)在全市各類企業(yè)職工中廣泛開(kāi)展。要通過(guò)走訪調(diào)研，進(jìn)一步了解掌握企業(yè)工會(huì)組織建設(shè)情況，幫助指導(dǎo)企業(yè)組建和規(guī)范工會(huì)、組織職工入會(huì)。要全面開(kāi)展勞動(dòng)關(guān)系和諧企業(yè)、（工業(yè)）園區(qū)和 “ 雙愛(ài)雙評(píng) ” 創(chuàng)建活動(dòng)，積極發(fā)展和諧勞動(dòng)關(guān)系。要通過(guò) “ 雙走訪 ” 建立企業(yè)與工會(huì)職工狀況聯(lián)絡(luò)網(wǎng)，加強(qiáng)對(duì)職工思想、工作、生活等動(dòng)態(tài)情況的了解和掌握，認(rèn)真分析排查并及時(shí)解決影響職工權(quán)益和職工隊(duì)伍穩(wěn)定的不利因素，積極參與和協(xié)助黨政妥善處理勞動(dòng)爭(zhēng)議問(wèn)題，有效化解各類勞資矛盾，切實(shí)維護(hù)企業(yè)和社會(huì)和諧穩(wěn)定。 三、方法步驟 第 5 頁(yè) 共 7 頁(yè) 開(kāi)展 “ 雙走訪、促三保 ” 行動(dòng)，分為四個(gè)階段： （一）宣傳發(fā)動(dòng)階段。 9 月下旬至 10 月上旬
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