8中層干部競(jìng)聘實(shí)施方案(編輯修改稿)
2024-09-21 16:28 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 職稱。各中層崗位須具備中級(jí)以上職稱，特殊崗位除外。 特殊崗位要求：專業(yè)性較強(qiáng)的管理崗位如財(cái)務(wù)、藥劑、護(hù)理、 2 預(yù)防保健等須專業(yè)對(duì)口。 六、具體實(shí)施步驟及時(shí)間安排 （一）、制定方案 月日公布競(jìng)聘實(shí)施方案（公示欄公布）。 （二）、組織競(jìng)聘 崗位申請(qǐng)。月日上午 11： 00 前至院辦公室領(lǐng)取申請(qǐng)表，并于月日晚 16： 00 前將申請(qǐng)遞交到院辦公室，報(bào)名方式可以采用個(gè)人自薦、組織推薦相結(jié)合的方法，競(jìng)聘對(duì)象在競(jìng)聘過(guò)程中只能報(bào) 1 個(gè)崗位。 資格審查。月日晚上，由中層干部競(jìng)聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組對(duì) 第 4 頁(yè) 共 6 頁(yè) 報(bào)名者進(jìn)行資格審查后公布競(jìng)聘名單（公示欄公布）。 競(jìng)聘演講。月日下午在全院范圍內(nèi)組織競(jìng)聘演講，演講內(nèi)容包括對(duì)競(jìng)聘職位的認(rèn)識(shí)，本人競(jìng)聘這個(gè)職位的有利條件和不足之處，以及上崗后做好競(jìng)聘職位的工作設(shè)想、目標(biāo)和承諾等。演講時(shí)間不超過(guò) 5 分鐘。 民主測(cè)評(píng)。 分職工測(cè)評(píng)和領(lǐng)導(dǎo)組測(cè)評(píng)兩個(gè)環(huán)節(jié)，職工測(cè)評(píng)和領(lǐng)導(dǎo)組測(cè)評(píng)各占 50%比例。分別根據(jù)德、能、勤、績(jī)四個(gè)方面的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)和個(gè)人演講情況進(jìn)行綜合評(píng)定，其中 “ 德、能、勤 ” 各占 10 分，“ 績(jī) ” 占 20 分，總分 50 分，合計(jì) 100 分。 研究聘任。月日上午，競(jìng)聘領(lǐng)導(dǎo)組成員根據(jù)競(jìng)聘者的綜合情況，按照
教學(xué)課件相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1