7在縣政府廉政工作會議上的致辭(編輯修改稿)
2024-09-21 15:05 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 范政府收費行為，嚴格實行行政事業(yè)性收費的票據(jù)分離和 “ 收支兩條線 ” 管理，嚴禁設(shè)立帳外帳，堅決查處私設(shè) “ 小 金庫 ” 、 “ 帳外帳 ” 行為，從嚴處理做假帳行為。 第三、要深化干部人事制度改革。建立健全民主推薦、考察預(yù)告、競爭上崗、公開選拔、任前公示、投票表決、引咎辭職、責令辭職等制度，提高干部人事工作民主、公開、競爭、擇優(yōu)的程度。要擴大民主推薦、民主測評和民主評議的范圍，加大調(diào)整不稱職、不勝任現(xiàn)職干部的力度。要加強對干部選拔任用工作的監(jiān)督，健全干部選拔任用工作責任制度，對用人失察失誤，造成嚴重后果的，要追究領(lǐng)導(dǎo)責任。 第 6 頁 共 12 頁 三、強化宗旨意識，正確樹立從政 “ 三觀 ” 一要樹立正確的政績觀 具 體做到 “ 四反四樹 ” ： 第一、反小農(nóng)主義，樹市場觀念。小農(nóng)主義的特征：不思進取。小富即安，小進則滿；依賴性強，等靠要。求穩(wěn)怕亂。按部就班、安常處順，回避矛盾、知難而退，不求有功、但求無過。心胸狹隘。妒賢忌能，無容人之量；睚眥必報，少大度之風；一心務(wù)人，不專心務(wù)事。為此，我們一定要堅持：發(fā)展至上。以經(jīng)濟為中心，以發(fā)展為目標；咬定目標不放松，致力發(fā)展不動搖；日行發(fā)展之舉，夜謀發(fā)展之策。積極進取。拋開等靠要心理，培養(yǎng)競爭拼搏精神；順時應(yīng)勢搶機遇，開拓創(chuàng)新謀發(fā)展；與時俱進，迎難而上，敢于碰硬?；磉_大度。保持 心態(tài)平穩(wěn)，理性看待自己的政績，不因成績而沾沾自喜、居功自傲；保持心胸開闊，大度對待他人的政績，不因其能而誹謗，不因其功而嫉妒；保持心情舒暢，和諧相處，專心干事業(yè)，團結(jié)共進步。 第二、反形式主義，樹求真觀念。要堅決克服重形式、輕內(nèi)容，重現(xiàn)象、輕本質(zhì)的不良傾向，不看風向造政績、不以時髦為水平；不好大喜功，一味追求大場面、大規(guī)模，搞大型活動，制造轟動效應(yīng)。始終堅持為民宗旨，深入實際，察實情，講實話，不虛報浮夸，不做表面文章；堅持辦實事，求實效，惜民力，不搞勞民傷財?shù)?“ 形象工程 ” 、 “ 政績工程 ” ，把更多的時 間和精 第 7 頁 共 12 頁 力用在幫助群眾解決實際問題上。 第三、反主觀主義，樹務(wù)實觀念。有為民辦事之志，無腳踏實地之心，不切實際、不顧民力，亂鋪攤子、亂上項目，必然造成 “ 一個人的政績，幾代人的包袱 ” ，并最終損害群眾利益。為此，一定要克服主觀主義，樹務(wù)實觀念，遵循客觀規(guī)律、遵照縣情實際、尊重群眾意愿，量力而行，不追求脫離實際的高指標。 第四、反功利主義，樹持續(xù)觀念。要堅決克服 “ 一個艄公一道河 ” 、 “ 新官上任三把火 ” ，和 “ 只求本屆有政績，不給下屆留財富 ” 的功利主義思想，杜絕亂集資、亂攤派、亂舉債，盲目上工程、胡亂 搞建設(shè)的功利主義行為。始終堅持持續(xù)觀念，立足當前、著眼長遠，多做打基礎(chǔ)、管長遠的事，把更多的財力和物力用在經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展和提高人民生活水平上。 二要樹立正確的權(quán)力觀 切實增強 “ 五種意識 ” ： 第一、要增強宗旨意識。我們只有為人民謀利益的義務(wù)，絕沒有為個人
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