6體改辦二00六年糾風(fēng)工作和機(jī)關(guān)作風(fēng)評(píng)議工作匯報(bào)(編輯修改稿)
2025-09-21 13:21 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 第 4 頁(yè) 共 8 頁(yè) 督職責(zé)，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題要及時(shí)反映。為確保糾風(fēng)監(jiān)督工作能 落到實(shí)處，我辦糾風(fēng)工作領(lǐng)導(dǎo)小組還通過(guò)下發(fā)征求意見書 60 份、明察暗訪兩次、組織監(jiān)督員進(jìn)行座談等方式，對(duì)單位職工開展工作情況及糾風(fēng)工作的落實(shí)情況進(jìn)行督察，能始終將群眾的滿意率作為檢驗(yàn)糾風(fēng)工作好壞的標(biāo)準(zhǔn)，在實(shí)踐中，不斷推動(dòng)糾風(fēng)工作的發(fā)展。 （四）找準(zhǔn)存在問(wèn)題，及時(shí)進(jìn)行整改 群眾滿意不滿意是衡量工作優(yōu)劣的重要標(biāo)志。針對(duì)昌市黨發(fā)[2024]19 號(hào)提出的我辦的兩項(xiàng)牽頭工作，即加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管工作和糾正企業(yè)重組改制破產(chǎn)中損害群眾利益的問(wèn)題，我辦制定了工作計(jì)劃，成立了由相關(guān)部門的領(lǐng)導(dǎo)參加的領(lǐng)導(dǎo)小組，多次 召開領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議，制定工作日程，寫出了《企業(yè)重組改制破產(chǎn)中損害群眾利益的問(wèn)題的調(diào)研報(bào)告》和《企業(yè)改制中國(guó)有資產(chǎn)流失的調(diào)研報(bào)告》，制定了《糾正企業(yè)重組改制破產(chǎn)中損害群眾利益的問(wèn)題的整改方案》和《加強(qiáng)國(guó)有資產(chǎn)監(jiān)管工作的整改方案》，制定出臺(tái)了《 XX 縣區(qū)企事業(yè)單位改制責(zé)任追究辦法》和《關(guān)于加強(qiáng)對(duì)市屬有限體改辦二 00 六年糾風(fēng)工作和機(jī)關(guān)作風(fēng)評(píng)議工作匯報(bào)責(zé)任公司監(jiān)管的意見》，待市委、市人民政府研究后下發(fā)。 為找準(zhǔn)機(jī)關(guān)作風(fēng)存在的問(wèn)題，結(jié)合 “ 干部進(jìn)狀態(tài) ” 機(jī)關(guān)作風(fēng)整頓工作，印發(fā)調(diào)查問(wèn)卷表格 60 余份，在有關(guān)單位廣泛征求 群眾對(duì)我辦及全體干部職工的意見和建議，共梳理歸納出七個(gè)方面的主要問(wèn)題：一是系統(tǒng)學(xué)習(xí)政治理論、業(yè)務(wù)知識(shí)不夠深入、細(xì)致。 第 5 頁(yè) 共 8 頁(yè) 二是個(gè)別工作思想認(rèn)識(shí)上還有偏差，認(rèn)為自查年年搞，一年搞好幾次，什么問(wèn)題都查清楚了，也整改過(guò)了，似乎現(xiàn)在沒必要再查；三是企事業(yè)單位改制過(guò)程中，政策宣傳不夠，職工對(duì)保持自己合法權(quán)益的政策理解不全面，造成個(gè)別企業(yè)職工上訪。四是解決群眾反映的問(wèn)題時(shí)，橫向協(xié)調(diào)不及時(shí)。五是絕大多數(shù)同志服從意識(shí)很強(qiáng)，但缺乏大膽向領(lǐng)導(dǎo)提建議的勇氣，影響領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策。六是多數(shù)同志雖然有干好工作的愿望和積極性，但由于缺乏系統(tǒng)的培 訓(xùn)，對(duì)照崗位要求的需要，應(yīng)知應(yīng)會(huì)的知識(shí)尚有欠缺。七是
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