工商所形象代表述職述廉報告(編輯修改稿)
2024-09-20 02:14 本頁面
【文章內容簡介】 商所述職述廉工作分準備階段、調度把關階段、組織述職述廉三個階段實施，期間，領導小組辦公室負責對工商所的會議方案、述職述廉報 告、參會評議代表等內容進行把關，合理調度各所時間安排，積極做好指導、配合、測評、匯總、意見反饋、督促整改等工作。為確保述職述廉活動順利進行，精心組織好每一個步驟，突出抓好了四個環(huán)節(jié)：一是撰寫述職述廉報告要實事求是。述職述廉人員要結合實際，實事求是地撰寫述職述廉報告，做到講成績要客觀真實、講問題要敢于揭短，切實增強述職述廉報告的完整性、準確性。二是群眾提出的突出問題要認真解答。在公開陳述環(huán)節(jié)，述職述廉人員要直面問題，要認真解答群眾提出的突出問題，要實事求是，有成績講成績，有不足說不足，不能文過飾非。三是民主評 議要確保意見真實。為確保評議的真實性，在監(jiān)管服務對象聽取述職述廉后，由分局領導小組辦公室工作人員負責發(fā)放、收回民主測評表，以不記名的方式進行測評。四是整改提高要注重客觀公正。對反映的問題和意見，領導小組辦公室在經過梳理核查的基礎上，做出客觀公正的評價，經領導小組批準后，反饋給各工商所進行限期整改。同時，加強對整改工作的督促指導，努力提高整改工作的質量和效率。 （四）加強督導、扎實推進。為確?；鶎邮雎毷隽顒硬蛔哌^場、不流于形式，取得預期效果， *局領導小組全程介入各工商所述職述廉活動，對準備情況進行 督促檢查，共同研究有關細 第 5 頁 共 8 頁 節(jié)，及時解決存在的問題，參加工商所的述職述廉會議，核查反饋意見并督促整改，保證了述職述廉工作嚴格按照要求扎實推進，落到實處，取得了良好的社會效果。 三、主要效果 通過開展基層行政執(zhí)法人員向監(jiān)管服務對象代表述職述廉活動，推動了 局黨風廉政和政風行風建設的深入開展，促進了基層行政執(zhí)法人員廉政勤政和依法行政，進一步樹立了良好的社會形象，群眾對工商工作的滿意度得到了不斷提高。 （一）增強了自律意識，經受了社會監(jiān)督。在工商所述職述廉過程中，廣大行政執(zhí)法人員按照上 級要求對自身履行職責、遵守廉潔自律規(guī)定等方面進行了認真全面的對照檢查、分析評價、認真反思，通過
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