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正文內(nèi)容

供電公司反腐倡廉“危險(xiǎn)源點(diǎn)”分析、預(yù)控工作實(shí)施方案(編輯修改稿)

2024-09-19 22:57 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 易犯失誤的潛在點(diǎn),從以下五個(gè)途徑加以分析定性: 一是從分析以往所發(fā)生的案件信息入手。通過對有關(guān)案件信息的收集整理分析,掌握過去一個(gè)時(shí)期內(nèi)違法違紀(jì)案件發(fā)生的時(shí)間、領(lǐng)域、崗位、涉案人級(jí)別、環(huán)節(jié)、方法等情況,借用歷史資料的分析掌握未來基本趨勢。 二是從群眾信訪舉報(bào)信息入手。一般情況下,群眾信訪和舉報(bào)所反映的問題,往往是問題比較集中、相對突出的問 題。通過信訪舉報(bào)信息的分析,可以發(fā)現(xiàn)苗頭性、傾向性問題,這也是準(zhǔn)確分析危險(xiǎn)源點(diǎn)的一個(gè)重要來源渠道。 三是從綜合考核測評(píng)信息入手。組織、人事部門每年都會(huì)對單位(部門)、領(lǐng)導(dǎo)干部(管理人員)進(jìn)行考核、測評(píng)。通過工 第 6 頁 共 12 頁 作考核、民主測評(píng),掌握反腐倡廉工作的落實(shí)情況,發(fā)現(xiàn)薄弱環(huán)節(jié),需要重點(diǎn)關(guān)注的人員等取得預(yù)警信息資料。 四是從各類審計(jì)、專項(xiàng)稽查信息入手。加強(qiáng)與法律、財(cái)務(wù)、基建、生技、營銷、審計(jì)等部門的溝通,對審計(jì)、專項(xiàng)稽查等工作過程中發(fā)現(xiàn)的薄弱環(huán)節(jié)和存在問題,對危險(xiǎn)源點(diǎn)做進(jìn)一步梳理分析。 五 是從紀(jì)委、檢察院溝通信息入手。紀(jì)檢監(jiān)察部門在加強(qiáng)溝通的同時(shí),還要充分利用 “ 企檢共建 ” 平臺(tái),主動(dòng)征求檢察機(jī)關(guān)的意見和建議,特別是注重對辦案過程中發(fā)現(xiàn)的 “ 危險(xiǎn)源點(diǎn) ” 排查、分析,做到內(nèi)外結(jié)合、以外促內(nèi)。 7 月 20 前,公司紀(jì)委(監(jiān)察部)完成各單位(部門)需要制定預(yù)控措施的危險(xiǎn)源點(diǎn)審核、反饋工作。 “ 危險(xiǎn)源點(diǎn) ” 預(yù)控階段( 7 月 20 日 8 月 20 日)。各單位(部門)要抓住權(quán)力、利益大小,以及可能出現(xiàn)的頻率,對危險(xiǎn)源點(diǎn)進(jìn)行評(píng)估,劃分和確定高、中、低風(fēng)險(xiǎn)級(jí)別,排出順序和重點(diǎn)。堅(jiān)持層層抓預(yù)控、抓管理,健全各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)層掌 控可能發(fā)生違法、違紀(jì)案件高風(fēng)險(xiǎn)源點(diǎn);管理層掌控可能發(fā)生違紀(jì)違規(guī)問題中風(fēng)險(xiǎn)源點(diǎn);執(zhí)行層掌控可能發(fā)生異常和未遂情況低風(fēng)險(xiǎn)源點(diǎn)的三級(jí)預(yù)控機(jī)制。 一是抓住源點(diǎn)類別、范圍和環(huán)節(jié)以及發(fā)生條件,梳理出滋生腐敗的重點(diǎn)領(lǐng)域、關(guān)鍵部位和共性問題,按照管理權(quán)限和業(yè)務(wù)范 第 7 頁 共 12 頁 圍,落實(shí)責(zé)任人、預(yù)控措施和整改期限。 二是對一般問題,從教育和管理上找原因;對反復(fù)出現(xiàn)的問題,從規(guī)律上找原因;對普遍出現(xiàn)的問題,從制度上找原因;同時(shí),對高風(fēng)險(xiǎn)源點(diǎn)優(yōu)先加以 “ 控制 ” 或 “ 處理 ” 。 三是按照 “ 工作有程序,程序有控制,控制有標(biāo)準(zhǔn) ” 的要求,對業(yè)務(wù)工作流程中可能產(chǎn)生的危險(xiǎn)源點(diǎn)和工作節(jié)點(diǎn),納入過程控制,通過定崗、定職、定責(zé)。對于權(quán)力過于集中的職位,通過分權(quán)加以制衡,提高預(yù)控效率。 四是各職能部門在職責(zé)范圍內(nèi)對基層單位分析、預(yù)控工作進(jìn)行檢查、督促,重點(diǎn)解決 12 個(gè)領(lǐng)域中的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題,制定具有針對性的工作流程和工作制度。 各單位(部門)將制定的預(yù)控措施報(bào)公司分管領(lǐng)導(dǎo)審批后,于 8 月 20 日前,上報(bào)公司紀(jì)委(監(jiān)察部)備案。 評(píng)估問責(zé)階段( 8 月 20 日 9 月 20 日)。各單位(部門)要對危險(xiǎn)源點(diǎn)分析預(yù)控工作、制 度貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行評(píng)估上報(bào)。公司紀(jì)委監(jiān)察部將會(huì)同
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