團隊學(xué)習(xí)實驗室培訓(xùn)心得體會(編輯修改稿)
2025-09-19 22:09 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 習(xí)中，明確了學(xué)習(xí)型組織建設(shè)要結(jié)合 “ 心智模式 ” 、 “ 系統(tǒng)思考 ” 、 “ 共同愿景 ” 等修煉來發(fā)揮它的潛力?！?建立共同愿景 ” 培養(yǎng)成員對團體的長期承諾。 “ 改善心智模式 ” 第 2 頁 共 3 頁 專注于以開放的方式，確認(rèn)我們認(rèn)知方面的缺失。系統(tǒng)思考可以使我們了解學(xué)習(xí)型組織最重要的部分，也就是以一種新的方式使我們重新認(rèn)識自己與所處的世界：一種心靈的轉(zhuǎn)變，從將自己看作與世界分開，轉(zhuǎn)變?yōu)榕c世界連結(jié)；從將問題看作是由 “ 外面 ”某些人或事所引起的，轉(zhuǎn)變?yōu)榭吹阶约旱男袆尤绾卧斐蓡栴}。學(xué)習(xí)型組織是一個促使人們不斷
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1