“某年教育系統(tǒng)黨風廉政建設計劃”教育工作計劃(編輯修改稿)
2024-09-19 22:09 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 個人有關事項等制度。 、管用的原則，進一步完善對領導干部 實行任職談話、廉潔自律談話、誡勉談話和信訪談話等各項廉政制度。 、教學單位、其他單位等部門職責的不同性質(zhì)和特點，分別與各單位負責人簽署具有較強針對性的責任狀，履行好一崗雙責，切實抓好職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設工作。年終，結合黨風廉政責任制考評工作，要對各單位負責人責任狀履行情況進行檢查，努力做到年初有部署，平時有檢查，年終有考評，責任要追究，獎懲要分明，推進業(yè)務工作和黨風廉政建設工作的深度融合，保障反腐倡廉領導體制和工作機制的落實。 、新補充制度執(zhí)行情況的監(jiān) 督檢查。 第 4 頁 共 7 頁 、人事等部門，建立健全組織、人事、紀檢監(jiān)察等部門聯(lián)席會議制度，強化干部任免工作監(jiān)督，對選人用人失察、失誤實施責任追究；建立并實行典型案件一案兩報告制度，深入剖析案件，注重從制度和政策層面查找問題，建章立制，堵塞漏洞。 （三）強化監(jiān)督，完善權力運行監(jiān)控機制 眾的談心活動，通過更深入地了解情況，溝通感情，改進工作，努力構建和諧校園。談話主要內(nèi)容是：了解基層群眾在工作、學習和生活中存在的困難；了解對學校工作的意 見和建議；了解對學校黨風廉政建設的意見和建議。 ，繼續(xù)關注圖書、教材、基建等與外界經(jīng)濟往來較多的部門，做到既能集中時間開展專項治理，又能從大局和長遠出發(fā)常抓不懈，與整頓和
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