“改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為”大討論對標(biāo)一流述職報(bào)告(編輯修改稿)
2024-09-19 22:07 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 常以區(qū)域老大自居，主動(dòng)服務(wù)地方發(fā)展路徑不寬。五是隨遇而安，工作標(biāo)桿不高。學(xué)習(xí)借鑒一流醫(yī)院的經(jīng)驗(yàn)不夠，學(xué)科發(fā)展目標(biāo)數(shù)字量化不夠，導(dǎo)致個(gè)別學(xué)科退步，由區(qū)域領(lǐng)跑變成了跟跑。六是慵懶散漫，作風(fēng)不實(shí)。效能不高，執(zhí)行力不強(qiáng)，督 第 8 頁 共 18 頁 辦機(jī)制不健 全，導(dǎo)致一些工作推進(jìn)緩慢影響了發(fā)展。 三、對標(biāo)一流的措施和思路 一是加強(qiáng)政治建設(shè)。堅(jiān)持黨委領(lǐng)導(dǎo)下的院長負(fù)責(zé)制，持續(xù)肅清流毒，凈化政治生態(tài)，鼓勵(lì)干事創(chuàng)業(yè)。樹立表彰一批干事創(chuàng)業(yè)勇于擔(dān)當(dāng)?shù)湫汀? 二是對接國內(nèi)一流醫(yī)院高層交流。精準(zhǔn)對接北京醫(yī)院、湘雅醫(yī)院、山大一院院級管理，聘請醫(yī)院管理顧問導(dǎo)師 3 個(gè)，建立穩(wěn)定的常態(tài)化溝通學(xué)習(xí)機(jī)制。通過提升院級領(lǐng)導(dǎo)駕馭醫(yī)改的能力，跟跑國內(nèi)一流醫(yī)院高質(zhì)量發(fā)展。 三是對標(biāo)管理干部能力升級。推進(jìn)行政效能建設(shè)，搭建機(jī)關(guān)科室對標(biāo)一流醫(yī)院學(xué)習(xí)新平臺，采取短期研 修辦法，推薦優(yōu)秀管理干部到國內(nèi)一流醫(yī)院掛職學(xué)習(xí)，鍛煉成長。同時(shí)邀請國內(nèi)名牌醫(yī)院職能科室專家進(jìn)院精準(zhǔn)指導(dǎo)。 四是對標(biāo)一流醫(yī)院內(nèi)涵發(fā)展。推進(jìn)學(xué)科建設(shè)、人才建設(shè)、醫(yī)療質(zhì)量建設(shè)、醫(yī)院文化建設(shè)。聘請高水平學(xué)科導(dǎo)師，升級博士引培工程，啟動(dòng)高層次領(lǐng)軍人才引進(jìn)機(jī)制，深度推進(jìn)績效改革，探索和平名醫(yī)優(yōu)秀專家年薪制改革。 五是以啟動(dòng)建設(shè)一批國字號標(biāo)志性項(xiàng)目。如，啟動(dòng)具有國際學(xué)術(shù)交流能力的、國內(nèi)一流的顱底外科實(shí)驗(yàn)室建設(shè) 。與國內(nèi)百強(qiáng)藥企業(yè)科研合作，推進(jìn)藥學(xué)臨床實(shí)驗(yàn)機(jī)構(gòu)大項(xiàng)目落地 。加快推進(jìn)1331 工程建設(shè)，凝聚學(xué)科 優(yōu)勢 。加快落地國內(nèi)一流信息化平臺建 第 9 頁 共 18 頁 設(shè)，推進(jìn)智慧醫(yī)院和互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療。 六是加大服務(wù)區(qū)域社會力度。積極對接地方醫(yī)療健康產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目需求，發(fā)揮優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源優(yōu)勢，提高服務(wù)地方貢獻(xiàn)率。 改革創(chuàng)新天地寬，奮發(fā)有為前程美。我一定不忘初心，繼續(xù)前進(jìn)，珍惜創(chuàng)業(yè)好時(shí)光，解放思想邁大步，努力為開創(chuàng)和平醫(yī)院的新未來做出新的更大的貢獻(xiàn)。 第三篇。 “ 改革創(chuàng)新、奮發(fā)有為 ” 大討論對標(biāo)一流述職評議會講話稿從整體來看，通過大學(xué)習(xí)、大討論，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門領(lǐng)導(dǎo)干部理念、精神風(fēng)貌和工作本領(lǐng)得到了新的提升，剖析問題比較深刻，提 出的目標(biāo)、舉措體現(xiàn)了自我加壓，化壓力為動(dòng)力的決心和態(tài)度，到會同志也受到了一次大的啟發(fā)鼓舞。同時(shí)，也存在總結(jié)過去成績太多、對照 “ 六個(gè)破除 ” 查找問題不到位、分析原因不深刻、對標(biāo)一流標(biāo)桿沒有樹立起來等問題，我市在雁門關(guān)外保第一、全省爭第一、全國爭一流的要求也沒有體現(xiàn)出來?？偟脕砜矗€需要進(jìn)一步發(fā)揚(yáng)成績、彌補(bǔ)短板、擔(dān)當(dāng)作為、爭創(chuàng)一流，把各項(xiàng)工作推向更高層次，再上新臺階。 劉亮強(qiáng)調(diào)，要認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹全國兩會精神，把學(xué)習(xí)貫徹兩會精神作為本階段一項(xiàng)重要政治任務(wù)，特別是學(xué)習(xí)習(xí)總書記在全國兩會期間各項(xiàng)重要講話精神，為 我們進(jìn)一步指明了新的一年新的前進(jìn)方向。各級各部門要深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會和全面把握習(xí)總書記重要講話的精神實(shí)質(zhì)，切實(shí)以講話精神推動(dòng)大討論做深做細(xì)，真正做 第 10 頁 共 18 頁 到學(xué)以致用、學(xué)思踐悟、知行合一，確保學(xué)懂、弄通、做實(shí)，以實(shí)實(shí)在在的學(xué)習(xí)成果指導(dǎo)各項(xiàng)工作的開展。 要行動(dòng)起來，落實(shí)下去。有行動(dòng)是大討論的重要標(biāo)志，有成果、有成效是大討論的根本出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)。各級各部門要按照習(xí)總書記指示、省委大討論規(guī)定動(dòng)作和 xx 市委陳書記的要求，把大討論成果轉(zhuǎn)化到實(shí)際工作、行動(dòng)當(dāng)中，明確差距，找準(zhǔn)問題，把各項(xiàng)指標(biāo)作為行動(dòng)主題，主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)任務(wù)，分解任 務(wù)，不斷推進(jìn)各項(xiàng)工作，確保一季度 “ 開門紅 ” 高位開局；要解放思想，敢闖敢試。大討論是思想的大解放、視野的大拓展。各級各部門要積極行動(dòng)起來，通過大討論、聽取報(bào)告會和學(xué)習(xí)達(dá)到思想大解放，并帶頭組織干部走出去，向先進(jìn)地區(qū)學(xué)習(xí)，以實(shí)際行動(dòng)落實(shí)大討論各項(xiàng)重要任務(wù)，不斷創(chuàng)造更多的 xx 經(jīng)驗(yàn)和 xx 模式；要改革為先，創(chuàng)新為魂。改革創(chuàng)新是時(shí)代精神的核心。各級各部門要發(fā)動(dòng)腦筋，在改革上發(fā)力，按照省委、 xx 市委大討論規(guī)定動(dòng)作，堅(jiān)持主動(dòng)謀劃，抓深抓實(shí)重大任務(wù)，不斷強(qiáng)化以改促轉(zhuǎn)，進(jìn)一步打造我市轉(zhuǎn)型發(fā)展新優(yōu)勢、新動(dòng)力、新形象；要解決問題， 弘揚(yáng)期盼。開展大討論就是現(xiàn)實(shí)而深刻的自我革命、思想革命、工作革命。各級各部門要擰成一股繩，握成一個(gè)拳頭，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，對照問題，主動(dòng)踐行大討論開門納諫具體行動(dòng)，進(jìn)一步開門征求意見，發(fā)現(xiàn)問題，把群眾身邊的小事當(dāng)作我們的大事來做；要以上率下，示范引領(lǐng)。新時(shí)代是擔(dān)當(dāng)者、奮斗者的時(shí)代，敢擔(dān)當(dāng)、 第 11 頁 共 18 頁 有作為是黨和人民對新時(shí)代黨員干部的要求和殷切期盼。各級各部門主要負(fù)責(zé)人作為全體黨員干部和人民群眾的標(biāo)桿，要做好示范，當(dāng)好榜樣，不負(fù)組織賦予的厚望重托，倍加珍惜人民給予的信任和期盼。要通過大討論激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)、奮發(fā)有為的激情，按照 省委駱書記提出的要求，比境界、比貢獻(xiàn)、比作
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