“不忘初心、牢記使命”主題教育對照黨章查問題剖析(編輯修改稿)
2025-09-19 21:55 本頁面
【文章內容簡介】 以《條例》為鏡子，改進工作作風 一是文風會風轉變不徹底。工作中還存在一定的形式主義、 第 3 頁 共 5 頁 官僚主義問題，文件會議精簡不徹初底，一定程度上還存在以會議落實會議，以文件落實文件的現(xiàn)象。二是深入基層解次問不夠實在。直接面對群眾不多，尤其是到矛盾多的地方去得不多，密切聯(lián)系群眾做得不夠。三是紀律規(guī)矩執(zhí)行有差距。有時認為，只要守好自己的 “ 一畝三分地 ” 就行了，對 分管科室個別黨員干部存在的庸懶散問題，批評教育時有所慮、有所保留。有時礙于情面，經常性的提醒教育做得還不夠。 二、產生問題的原因 深入剖析問題產生的原因，主要有以下幾個方面： （一）理論學習有所放松，思想認識不到位。對黨的理論系統(tǒng)研究和深刻理解不夠，缺乏應有的政治敏悅性和洞察力，是非觀念、原則性不強，理想信念有所動搖和滑坡?？傄宰约汗ぷ髅榻杩?，把更多的時間和精力用于繁雜的事務性工作上，很少靜下心來進行理論學習，放松了思想改造。 （三）工作激情有所消退，擔當進取不到位 。作為一名基層黨員干部，隨著崗位的變化，滋長了自我感覺良好的情緒，入黨時的決心和信心淡化，奮斗的激情也在消退。沒有時刻以領導干部和共產黨員的標準來嚴格要求自己，沒有很好地將
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