8走訪調研計劃5篇(編輯修改稿)
2025-09-19 21:19 本頁面
【文章內容簡介】 織特別是村書記抓基層工作的責任。健全基層黨組織書記履行黨建工作責任制述職制度，把抓黨建工作情況納入各級領導班子和領導干部年度目標管理 第 7 頁 共 15 頁 考核內容，并與領導干部的評比表彰、提拔使用掛鉤。健全農村基層工作督察考核機制，采取督查、巡回檢查和隨機抽樣檢查等方式，定期或不定期地對基層情況進行督促檢查，加強指導，提高基層工作的能力和水平。 （二）改善農村 交通應作為一項重要的戰(zhàn)略舉措和長期的基礎性工作常抓不懈。一要充分調動各方面的積極性。要切實貫徹“ 以人為本 ” 的安全理念，采取有效措施激發(fā)廣大人民群眾遵章守紀的自覺性和主動性，更多地激勵各界社 會力量參與改善道路和運輸車輛的條件，更多地動員各界社會力量參與監(jiān)管，努力形成全社會對道路交通安全人人關心、齊抓共管的局面。二要統(tǒng)籌資源，形成監(jiān)管合力。安全問題與經濟社會的發(fā)展相伴共生，和經濟社會的每一個層面都緊密聯(lián)系，非單個部門單打獨斗可以解決。在入口引導、出口疏通和全程監(jiān)管上都要同時著力而不可偏廢。比如農村中 小學師生的出行安全，就需要教育、交通、交警等部門和鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府的共同努力才能解決。同時盡量爭取有關部門對農村道路設施的資金支持。 （三）將文化建設擺在突出位置，不斷強化農村文化陣地。農村的基層文化建設是一項長期性、艱巨性的任務，不可能一蹴而就，必須上下共同努力、齊抓共管、常抓不懈，才真正有可能把農村的文化建設落實到實處，開創(chuàng)農村文化繁榮的新局面。應該從以下幾個方面解決：一是強化領導，將文化建設納入考核機 第 8 頁 共 15 頁 制?；鶎狱h委、政府應該切實將農村文化建設納入自己的日常工作范圍，將文化建設過程當成為群眾排憂解難 的工作來抓，重點將 “ 三農 ” 工作作為文化傳播的重點方向，真正實現(xiàn)由 “ 辦 ” 文化向 “ 管 ” 文化的轉變。二是抓好人才隊伍建設。 “ 人才資源 ”是最根本的資源，也是農村文化建設能否成功的根本。應該加強人才培養(yǎng)、培訓的力度，特別是對農村本土文化傳承者的培養(yǎng)。形成農村基層文化骨干培訓網絡。三是豐富群眾的文化生活，引導群眾 抵制不良文化侵襲。讓先進文化、主流文化占領農村文化陣地，以 “ 文化下鄉(xiāng) ” 、 “ 農家書屋 ” 等為載體，普及農民的文化知識，提高農民的文化素質。通過科普、法律知識的傳播，提高農民的法律知識水平、業(yè)務技能水平， 掌握科技知識并學能學以致用，學用結合，掌握一技之長，發(fā)展致富奔小康，提升新農村建設的文化內涵。 第三篇：走訪活動調研走訪活動調研 （財政所 —— 張紅） 為不斷提高紀檢、監(jiān)察信訪舉報工作能力和水平，從源頭上預防信訪問題的發(fā)生，有效遏制越級訪、集體訪和重復訪，著力解決在群眾中反映出來的突出問題，保障和維護人民群眾的合法權益，實現(xiàn)我鎮(zhèn)經濟向強鎮(zhèn)目標跨越。按照鎮(zhèn)黨委政府開展的100 名干部下基層，到群眾中了解民情民意，聽取民眾呼聲，開 第 9 頁 共 15 頁 展走訪調研活動。 根據(jù)鎮(zhèn)的統(tǒng)一安排，我被分配到 龍臺村，到村后，結合當前的具體工作，村支兩委安排我包茶堡、龍家灣、陽五平、韓家、蘇家灣等自然組開展當前工作和結合抓走訪工作，在走訪過程中，發(fā)現(xiàn)等地群眾生產生活中存在以下突出問題。 一、總體上是在家人群老齡化，農村勞動力缺乏。 由于我走的以上組自然條件都較為差，種烤煙土地又不較好，都是沙地和石碗窖，大多數(shù)農戶想種煙，就是條件不充許，原因是不經干，導致種煙農戶少，幾個組種煙農戶加起來不足 10 戶，一些地方現(xiàn)在種煙的農戶，由于交通不當方便，思想上還有些波動，如茶堡組現(xiàn)有的煙農：學校后面王永長組長 居住地一帶，現(xiàn)有七戶在家，有兩戶都是老年人在家，一戶是長期生病，不能生產，現(xiàn)有三戶種煙，一戶由于以上原因，今年就放去了種植。他們希望政府在今冬明春能給支持和幫助他們把現(xiàn)有路擴寬修通，現(xiàn)有的路最大限度只能通行三輪車，運輸都很吃力，投資又大，平時都是靠兩輪摩托車或三輪車運輸
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