7醫(yī)院衛(wèi)生工作考核目標(編輯修改稿)
2024-09-19 17:38 本頁面
【文章內容簡介】 （五）人才培養(yǎng)（ 5 分） 1制定人才培養(yǎng)計劃，加強專業(yè)人才培養(yǎng)，年度完成外出進修 8 人以上、短期培訓 20 人次以上， 開展新技術新項目 5 項 第 3 頁 共 5 頁 以上，爭取科研成果申報。（ 2 分） 1加強業(yè)務人員專業(yè)知識和業(yè)務技能訓練，督促醫(yī)務人員參加執(zhí)業(yè)資格、職稱晉升、住院醫(yī)師規(guī)范化培訓考試。（ 2 分） 1完成執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊，做好繼續(xù)教育學分登記申報工作。（ 1 分） （六）基礎設施建設（ 5 分） 做好高層病房樓建設工作，年底前動工。（ 3 分） 2完成磁共振、彩超等大型設備的購置、安裝和運營。（ 2分） （七）藥品管理（ 5 分） 2加強藥事管理工作，認真貫徹《處方管理辦法 》和《抗菌藥物臨床應用指導原則》，開展合理用藥培訓，落實藥師查房制度，促進合理用藥。（ 2 分） 2參加藥品集中招標采購，加強使用環(huán)節(jié)管理，強化藥品和器械的不良反應信息報告與防范管理，降低藥品費用。（ 2 分） 2做好麻醉藥品和精神藥品管理和監(jiān)督，確
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