7信用聯(lián)社干部競聘工作方案(編輯修改稿)
2025-09-19 17:29 本頁面
【文章內容簡介】 次競聘的實施方案，組織發(fā)動符合條件的人員參加競聘。 個人報名（ 9 月 15 日上午） 符合競聘條件且自愿參加競聘的人員，均可報名參加競聘， 第 3 頁 共 5 頁 報名時需填寫 資格審查（ 9 月 15 日 16 日） 資格審查組按規(guī) 定條件對報名人員資格進行審查，審查合格的方可參加競聘。 資格審查合格者名單于 9 月 16 日通知辦事處各科室和有關聯(lián)社。 演講答辯、民主評議（ 9 月 17 日） 演講答辯在辦事處全體人員和聯(lián)社理事長、主任大會上進行。演講內容包括競聘者的個人簡歷、競聘崗位、競聘優(yōu)勢等。 演講時間不超過 5 分鐘，答辯時間不超過 2 分鐘。 演講答辯順序，按抽簽順序號確定。 民主評議。采取無記名投票方式，由與會的干部職工對競聘者是否勝任競聘崗位進行民主評議。民主評議滿分 100 分，其中借調人員、聯(lián)社理事長主任各占 30，班子成員占 40。 確定考察人選
環(huán)評公示相關推薦
鄂ICP備17016276號-1