6縣政協(xié)關(guān)于對(duì)重大項(xiàng)目建設(shè)信訪維穩(wěn)調(diào)研報(bào)告(編輯修改稿)
2024-09-19 15:24 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 二、加強(qiáng)和創(chuàng)新社會(huì)管理的建議 （一）改善項(xiàng)目建設(shè)環(huán)境，加速重大項(xiàng)目建設(shè)。 、拆遷方面，住建、國(guó)土、水電、移民、交通、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、工信等有關(guān)縣直部門認(rèn)真研究，拿出一個(gè)能適應(yīng)城鄉(xiāng)各類項(xiàng)目的征地、拆遷 的工作辦法和補(bǔ)償標(biāo)準(zhǔn)，由政府研究制定并統(tǒng)一實(shí)施，避免 “ 一個(gè)項(xiàng)目一個(gè)做法 ” 的現(xiàn)象發(fā)生。對(duì) “ 三搶 ”行為也應(yīng)制定相應(yīng)的處理辦法，堅(jiān)決制止。 （社區(qū)）干部的個(gè)人報(bào)酬，實(shí)行績(jī)效考評(píng)管理，實(shí)行個(gè)人報(bào)酬由基本報(bào)酬 +績(jī)效報(bào)酬組成，建立健全獎(jiǎng)懲制度，實(shí)行獎(jiǎng)優(yōu)罰劣。另一方面出臺(tái)約束機(jī)制，把村（社區(qū)）干部對(duì)本職工作及項(xiàng)目建設(shè)的重視、支持力度納入干部管理、考核、任免的重要條件和依據(jù)，切實(shí)解決部分基層干部配合不夠、支持不力的問(wèn)題。 ，在項(xiàng)目建設(shè)的前期就要開(kāi)展大規(guī)模、多形式、全方位的政策和法規(guī)宣傳，增強(qiáng)群眾 “ 保護(hù)項(xiàng)目建設(shè)，就是維護(hù)自身利益 ” 的思想認(rèn)識(shí)，并 第 7 頁(yè) 共 14 頁(yè) 不斷拓寬和暢通民主表達(dá)渠道，引導(dǎo)其中謀求合理的訴求渠道，堅(jiān)持做到預(yù)警在前、工作在先，認(rèn)真排查矛盾隱患，使問(wèn)題真正化解在萌芽狀態(tài)，為項(xiàng)目的后期施工營(yíng)造良好的環(huán)境。 同時(shí)，要督促項(xiàng)目施工單位一定要文明施工，杜絕以簡(jiǎn)單、粗暴的方式對(duì)付群眾，應(yīng)在項(xiàng)目合約中明確：施工單位若盲目施工、野蠻施工造成嚴(yán)重后果的，要予以嚴(yán)厲罰款或者降低政策扶持力度等懲處措施。對(duì)無(wú)理取鬧的阻工擾工、強(qiáng)買強(qiáng)賣、強(qiáng)攬工程、聚 眾滋事等行為，要落實(shí) “ 定領(lǐng)導(dǎo)、定民警、定措施、定時(shí)間 ” 的案件偵辦責(zé)任制，依法依紀(jì)地保持高壓打擊態(tài)勢(shì)，從嚴(yán)處理、堅(jiān)決打擊，并加大公開(kāi)曝光力度，放大典型個(gè)案效應(yīng)。而且，對(duì)轄區(qū)內(nèi)出現(xiàn)阻工擾工行為的鄉(xiāng)鎮(zhèn)，應(yīng)在年終考核中予以相應(yīng)扣分，情節(jié)嚴(yán)重的要追究相關(guān)負(fù)責(zé)人的責(zé)任。牢固樹(shù)立服務(wù)就是環(huán)境、服務(wù)就是形象、服務(wù)就是速度、服務(wù)就是發(fā)展的思想。 （二）加大綜合治理力度，抓好社會(huì)治安工作。 一是建立社會(huì)形勢(shì)分析例會(huì)制度。 政法系統(tǒng)要象分析經(jīng)濟(jì)形勢(shì)一樣分析社會(huì)治安形勢(shì)，每月召集成員單位交流分析社會(huì)治 安的運(yùn)行情況以及影響和諧穩(wěn)定的突出問(wèn)題，積極研究工作措施解決存在問(wèn)題，并對(duì)發(fā)展趨勢(shì)進(jìn)行分析和研判，重大、復(fù)雜的問(wèn)題要提請(qǐng)縣委、縣政府研究解決。 二是建立基層社會(huì)管理指導(dǎo)員制度。 縣里要推行縣直單位結(jié)對(duì)聯(lián)系鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村屯的活動(dòng)，選派農(nóng)村 第 8 頁(yè) 共 14 頁(yè) 工作經(jīng)驗(yàn)豐富、熱心從事群眾工作的機(jī)關(guān)干部組建村級(jí)社會(huì)管理指導(dǎo)員隊(duì)伍，指導(dǎo)基層干部做好服務(wù)群眾工作。同時(shí)，公安機(jī)關(guān)要切實(shí)加強(qiáng)對(duì)派出所工作的領(lǐng)導(dǎo)，優(yōu)先保證派出所警力需求，將新錄用的民警先安排到派出所工作，大力夯實(shí)基層建設(shè)。 三是加大對(duì)社會(huì)薄弱環(huán)節(jié)的管理。 要大力加強(qiáng)以社會(huì)特殊群體、犯罪高危群體和邊緣弱勢(shì)群體“ 三大群體 ” 為主體的社會(huì)治安管理，積極強(qiáng)化刑釋解教人員安置幫教和社區(qū)矯正工作。要按照 “ 以房管人、以證管人、以業(yè)控人 ” 的工作思路，以加強(qiáng)出租屋管理為重點(diǎn)，真正實(shí)現(xiàn)對(duì)流動(dòng)人口的實(shí)時(shí)動(dòng)態(tài)管控，切實(shí)做到 “ 底數(shù)清、情況明、管得住、服務(wù)好 ” ，特別是對(duì)出租房子給傳銷人員的業(yè)主一定要?jiǎng)诱娓?，?yán)厲處罰、公開(kāi)曝光，絕不姑息。只有這樣，才能徹底鏟除這顆影響我縣社會(huì)穩(wěn)定的 “ 毒瘤 ” 。 四是強(qiáng)化源頭治理，做到關(guān)口前移。 針對(duì)偷盜、搶劫的犯罪行為，要進(jìn)一步 加強(qiáng)和完善社區(qū)和農(nóng)村警務(wù)體系建設(shè)，通過(guò)警力下沉、警務(wù)前移，做到零距離服務(wù)群眾、近距離打擊犯罪，并建立考核機(jī)制，將基層民警的工作考評(píng)情況與其待遇和晉升直接掛鉤，以充分調(diào)動(dòng)工作積極性和主動(dòng)性。要把街道、社區(qū)作為社會(huì)治安源頭治理的前沿，將人力、財(cái)力、
規(guī)章制度相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1