6縣人社局年度民政工作總結(編輯修改稿)
2025-09-19 15:12 本頁面
【文章內容簡介】 基礎養(yǎng)老金每人每月提 高 20 元（其中，中央基礎養(yǎng)老金提高 15 元，自 2024 年 7 月執(zhí)行；省級基礎養(yǎng)老金提高 5 元，自 2024 年 1 月執(zhí)行），我中心按照省市提標進度要求，及時摸清參保人底數，并進行分類，除待遇暫停人員、死亡人員、到齡未領取待遇人員等情況，其余正常發(fā)放人員已于4 月底前全部補發(fā)到位。 認真做好新老農保銜接工作。新老農保制度銜接工作已開展，目前已有 200 余人已辦理了退保及合并手續(xù)，計劃年底前全部清理完畢 .五、勞動監(jiān)察與仲裁堅持監(jiān)察、仲裁、信訪三位一體，主動化解矛盾，實現(xiàn)維護職工權益與促進企業(yè)發(fā)展的和諧統(tǒng)一，截止到 目前共處理勞動爭議案件 60 多起，涉及金額 200多萬元，到期結案率 100%；組織開展了企業(yè)勞動保障執(zhí)法檢查工作，向 32 家企業(yè)下達了《責令改正指令書》，補簽勞動合同1350 份，追繳社會保險費 350 余萬元；處理農民工工資案件 15件，追回被拖欠工資 1400 多萬元，有力維護了全縣勞動關系的和諧穩(wěn)定。 六、人力資源市場股 按時完成 2024 年度干部公務員統(tǒng) 第 4 頁 共 6 頁 計工作。事業(yè)單位人員情況、公有制企業(yè)人員情況的統(tǒng)計、公務員（政府系統(tǒng)）、參照公務員人員的統(tǒng)計工作順利完成。 報送 2024 年事業(yè)單位招聘計劃認真 審核部分空編事業(yè)單位公開招聘計劃，并報送市局，積極為我縣引進急需人才。 做好對 “ 三支一扶 ” 人員的招錄與管理 2024 年新招錄 1名三支一扶人員，積極配合省市部門，完成新錄用人員的保險繳納工作。日常工作中，關心 “ 三支一扶 ” 人員的生活，監(jiān)督
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