關于公司最新疫情防控工作方案通用5篇(編輯修改稿)
2025-09-19 12:46 本頁面
【文章內容簡介】 工必須嚴格執(zhí)行居家隔離 14 天的要求，如無感染癥狀，方可正常上班。一旦發(fā)現(xiàn)員工有發(fā)熱、咳嗽等急性呼吸道感染癥狀，立即報告并督促其到就近定點醫(yī)療機構發(fā)熱門診就診，同時做好信息上報和隨訪。 (二 )加強消毒、安保人員防疫。 大廳接待、門崗檢查等對外部接觸人員，需注意自身防護安全，佩戴一次性用品包括口罩、手套、帽子、隔離衣，防止交叉感染，并定期對工作場所進行消毒。 (三 )嚴格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度。 企業(yè)應在單位入口設置體溫監(jiān)測點，嚴格執(zhí)行出入人員體溫檢測制度，體溫正常方可進入工作，一旦發(fā)現(xiàn)可疑癥狀，立即指導其就診。 (四 )嚴格落實員工戴口罩上崗工作制度。 確保員工防護到位，嚴格落實職工戴口罩上崗工作制度，職工開展協(xié)作工作、公共作業(yè)場所必須佩戴口罩。員工應佩戴符合要求的一次性醫(yī)用口罩或醫(yī)用外科口罩 。在存在化學毒物或粉塵的作業(yè)場所作業(yè)時，員工應根據接觸濃度佩戴相應的防毒、防塵口罩或面罩。 (五 )建立員工病假記錄制度 。 員工每天開展健康監(jiān)測，出現(xiàn)發(fā)熱、咳嗽、乏力或腹瀉等呼吸道癥狀，應勸其盡早到附近發(fā)熱門診就診。 (六 )嚴把企業(yè)工作區(qū)域入口關。 做好來訪車輛和人員詢問、登記，對來自疫情高發(fā)地區(qū)或接待過疫情高發(fā)地區(qū)人員尚不滿 14 天的，禁止其入內 。對其他人員進行體溫檢測，并進行相關信息確認后方可入內。 四、加強公共區(qū)域防護 (一 )每日對公共區(qū)域進行全面消殺。 每日開始工作前，安排人員對門廳、通道、會議室、電梯、樓梯、衛(wèi)生間、更衣室等公共區(qū)域進行消毒，盡量使用噴霧消毒，并做好消毒記錄。對高頻接觸的物體表面，如電梯間按鈕區(qū)、扶手 、會議室的話筒、桌面等，可用含有效氯 250mg/L— 500mg/L 的含氯消毒劑進行噴灑或擦拭，每日至少 1 次，可根據人流量等實際情況適當增加消毒頻次。個人辦公工位區(qū)域內，對辦公桌椅、電腦等每日進行消毒清洗作業(yè)，保持工位整潔干凈。 (二 )空調系統(tǒng)定期消毒，加強工作場所通風，保持空氣流通。 定期對空調系統(tǒng)進行消毒，辦公區(qū)域空調溫度建議控制在 18— 20 度。建議加大過濾網更換頻率，每 2小時對所有空調濾網、熱回收機組濾網、空調機房地漏等區(qū)域用酒精消毒一次。 2— 4 小時開窗通風一次，每次 20— 30 分鐘。 (三 )大幅精簡現(xiàn)場 集中開會和集體活動。 大幅精簡大型會議、集中培訓、大型活動和大型外部接待等人員聚集活動。對于必須的會議，應控制會議規(guī)模、會議時間，保持會場通風，參會人員應佩戴口罩，進入會議室前洗手消毒，會議時保持間隔，盡量不使用公共杯具。會后用 0、 5%的 84 消毒液抹擦物體表面及地面。 (四 )規(guī)范垃圾處理，進一步加強垃圾的分類管理。 規(guī)范垃圾處理，及時收集并清運，加強垃圾桶等垃圾容器清潔，定期消毒處理。放置廢棄口罩專用箱，安排專門保潔人員對廢棄口罩專用箱及周邊進行清洗、消毒。 五、完善后勤管理 (一 )加大防疫知識宣傳。 利 用企業(yè)宣傳欄、公告欄、微信群、企業(yè)網站等途徑開展多種形式新型冠狀病毒感染和呼吸道傳染疾病防治知識健康宣教，使員工充分了解健康知識，掌握防護要點，做到早發(fā)現(xiàn)、早報告、早隔離、早治療、早控制。 (二 )進行員工心理干預。 密切關注員工心理健康，一旦發(fā)現(xiàn)苗頭問題，及時安排企業(yè)醫(yī)務人員或專業(yè)心理干預專家開展心理健康干預和輔導，消除和減少疫情帶來的感染恐慌和心理傷害，避免極端事件發(fā)生。 (三 )加強對餐飲、安保、保潔、駕駛等服務及人員的管理。 服
法律信息相關推薦
鄂ICP備17016276號-1