【文章內(nèi)容簡介】 美容師不能在節(jié)假日請假休班，除非特殊情況【如婚事，葬事】，反規(guī)定的一天扣兩天工資； 1 28 天為全勤、全勤獎 50元，如休假沒休全者額外工資照天算【如底薪每天多少就照多少發(fā)】。 四、衛(wèi)生制度 實行衛(wèi)生崗位責(zé)任制，分區(qū)劃片，保持店內(nèi)環(huán)境衛(wèi)生，做到全天整潔干凈； 保持整體環(huán)境衛(wèi)生，不亂堆亂放，不亂扔垃圾，物品擺放整齊，每星期一大掃除，不得將私人物品隨便亂放； 操作完畢，將物品擦干凈，放回原處，擺放整齊； 關(guān)閉儀器，拔掉電源，清洗干凈，做到操作前和操作后兩次消毒。 企業(yè)員工手冊閱讀篇 4 為規(guī)范餐飲服務(wù)從業(yè)人員培訓(xùn)，保障公眾餐飲安全，依據(jù)相關(guān)法律法規(guī)及規(guī)章，制定本管理制度。 一、餐飲服務(wù)從業(yè)人員包括新參加工作和臨時參加工作餐飲服務(wù)從業(yè)人員必須經(jīng)過培訓(xùn)，考試合格后，方可從事餐飲服務(wù)工作。 二、按照食品安全管理人員制訂的從業(yè)人員食品安全知識培訓(xùn)計劃，組織學(xué)習(xí)食品安全法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)范、標(biāo)準(zhǔn)、加工操作規(guī)程和其他食品安全知識，加強誠信守法經(jīng)營和職業(yè)道德教育。 三、 食品安全管理人員每年接受不少于 40 小時的餐飲服務(wù)食品安全集中培訓(xùn)。 四、培訓(xùn)方式采取集中講授和自學(xué)相結(jié)合，定期考核，不合格者待考試合格后再上崗。 五、建立餐飲服務(wù)從業(yè)人員食品安全知識培訓(xùn)檔案，將培訓(xùn)時間、培訓(xùn)內(nèi)容、考核結(jié)果記錄歸檔，以備查驗。 企業(yè)員工手冊閱讀篇 5 第一章 總則 第一條 為了確保后勤各項工作的正常運作，從而為公司各項工作的順暢開展提供全面的后勤保障基礎(chǔ)，特制定本后勤管理制度。 第二條 在本公司工作期間，所有員工必須遵守本制度的各項條款，互相監(jiān)督，提合理化意見，使公司將更好完善后勤管理 第二章 宿舍管理 第一條 為保證員工擁有良好、清潔、整齊的住宿環(huán)境和秩序，保證員工得到充分的休息，特制定本制度。 第二條 本制度適用于公司所有住宿員工。 第三條 具體規(guī)定如下： 每天 9： 3016： 24： 007： 00 為門禁時間，住宿人員在宿舍內(nèi)休息，嚴(yán)禁出入 (因作需要及經(jīng)理級以上人員除外 )， 24： 00后必須熄燈休息，夜班人員 24： 00 后禁止回宿舍以免影響他人休息， 23： 00后員工禁止互相串門。 宿舍床位由行政部統(tǒng)一安排，如安排床位三日內(nèi)未入住視為放棄。 員工須按行政部安排的房間住宿，一人一位， 不得多占床位，床位一經(jīng)確定不得私自調(diào)換。 宿舍內(nèi)禁止亂涂亂畫、亂張貼，不得躺在床上吸煙等有損 5S 及有關(guān)安全之行為。 女性宿舍管理 1)女性宿舍探訪時間為： 12： 0013： 00。17： 3022： 30(休息亦同 )。 2)探訪人員僅限本公司員工。 3)非探訪時間謝絕探訪， 22： 30后探訪人必須離開。 4)探訪人員必須在保安處履行登記手續(xù)方可探訪。 5)女員工除工作原因外應(yīng)于 23： 30前回宿舍。 12： 3013： 30 及 22： 00以后宿舍內(nèi)不得高聲喧嘩、唱歌、放音響、電視機音量盡量調(diào)低以免影響他人休息。 非本公司員工嚴(yán)禁進入宿舍區(qū) (持親屬證、經(jīng)理級以上帶領(lǐng)及行政部負責(zé)人批準(zhǔn)的不在此限 )。 不得隨地吐痰、亂扔果皮、紙屑、亂倒臟水。 宿舍內(nèi)不得播入淫穢電視、錄像，傳播黃色報刊雜志。 宿舍內(nèi)禁止飼養(yǎng)家禽以及其它動物 (如犬 )。 1嚴(yán)禁私自改裝 (亂拉亂接 )電線、安裝電器 (插座 )、擅動消防器材以及其它宿舍設(shè)施。 1嚴(yán)禁在集體宿舍做飯 (包括存放做飯用的設(shè)施 )、使用大功率用電器 (如：電 飯煲、電熱壺、熱水棒、高壓鍋等 )。 1集體宿舍嚴(yán)禁男女混居。 1宿舍內(nèi)除飯?zhí)靡约皢稳怂奚嵋酝?，禁止飲酒? 1宿舍區(qū)嚴(yán)禁使用或存放易燃、易爆、有毒及其它違禁物品。 1嚴(yán)禁打架斗毆。 1禁止高空拋物。 1宿舍物品外出須持有宿舍管理員簽準(zhǔn)的《宿舍物品放行條》，離職人員須將行李搬離宿舍后方可結(jié)算工資 。 損壞宿舍公物 (包括標(biāo)牌 )、照價賠償，人為損壞加罰記小過一次，無責(zé)任人住宿人員全體受罰。 2外宿人員應(yīng)填寫《外宿申請單》，外宿人員不得占用宿舍宋位。 2宿舍車輛載物外出保安應(yīng)查驗確認審批手續(xù)齊全后方可放行。 2宿舍是公共休息區(qū)域，禁止從事黃、賭、毒，酗酒等傷風(fēng)敗俗活動，禁止偷盜行為，發(fā)現(xiàn)一律開除處理，并交公安機關(guān)處理。 2嚴(yán)禁到宿舍頂樓乘涼、睡覺、觀光等危險行為存在，發(fā)現(xiàn)記警告處分。 2員工離職 (包括辭職、辭退、自離、開除 )必須接到行政部通知當(dāng)日搬離宿舍，離職人員不得借故拖延，每延誤一天，要繳納住宿費 50 元 /天 /人，同時公司將采取強制處理措施。 (所有離職人員需要拿物品外出，必須是在員工下班時間，且要經(jīng)行政部批準(zhǔn)及保安檢查無疑后放行 ) 2員工必須負責(zé)所住房間的衛(wèi)生，輪流值日，共同清洗室內(nèi)廁所、洗手盆、陽臺。下水道因衛(wèi)生問題造成的堵塞由責(zé)任人承擔(dān)維修費用，如無法明確責(zé)任則由所住房間的員工平均分攤。 2宿舍實行每月檢查評比一次，檢查標(biāo)準(zhǔn)一律依照《宿舍管理制度》實施，評比標(biāo)準(zhǔn)： 1)地板保持干凈，無紙屑、煙頭、水漬等 。(0— 10分 ) 2)墻壁、天花不得有灰塵、蜘蛛網(wǎng)、污垢 。(0— 10分 ) 3)起床后將蚊帳向兩邊掛起置放整齊 。(0— 10分 ) 4)起床后被子疊放整齊 。(0— 10分 ) 5)床上物品擺放整齊 。(0— 10分 ) 6)床下鞋子擺放整齊 。(0— 10分 ) 7)床頭及床欄桿上不可掛衣、襪等 。(0— 10 分 ) 8)空床上物品擺放整齊或清除掉 。(0— 10分 ) 9)門窗、玻璃擦干凈，門口干凈無雜物 。(0— 10 分 ) 10)洗漱間潔凈整齊。 (0— 10分 ) 2衛(wèi)生評比辦法 1)每月定次不定時由行政部組織管理人員或部分員工對宿舍進行衛(wèi)生評比，參與宿舍評比人員必須認真，并對所評比結(jié)果負責(zé)。 2)評比采用現(xiàn)場打分的方法 (打分參照衛(wèi)生評比標(biāo)準(zhǔn) )，必要時可采用現(xiàn)場拍攝方法將優(yōu)劣宿舍狀況記錄并公布。 3)評比結(jié)果每周公布一次，男、女各評出一個優(yōu) 秀宿舍和最差宿舍。 4)評委 “ 優(yōu)秀宿舍 ” 的，給全體宿舍成員均記嘉獎一次。評為 “ 最差宿舍 ”