語文教師高級職稱自我鑒定1200字(編輯修改稿)
2025-09-19 11:49 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 處處以一名人民教師的要求來規(guī)范自我的言行，毫不松懈地培養(yǎng)自我的綜合素質(zhì)和本事。 成績已屬過去，在今后的教育教學工作中，我將更加嚴格要求自我，努力工作，發(fā)揚優(yōu)點，改正缺點，開拓前進，為完美的明天奉獻自我的力量。 語文教師高級職稱自我鑒定 3 本學期工作即將結(jié)束，我在這學期的課堂教學中能夠滲透新課標理念，不斷 思考，逐步構(gòu)成自我的見解。在教學部的安排下，深入學習、鉆研探究式教學，并作了必須量的理論學習筆記，學習中，獲益非淺。能夠按照計劃完成教學工作，備課及時，作業(yè)量適中，批改指導及時具體。根據(jù)語文教研組的安排，進取參入語文研修課的上、聽、評課，從其他教師身上取長補短，及時進行教學反思。 課堂教學中，能夠尊重學生，營造民主平等的課堂氛圍。本學期教材，除文言文外，大部分課文由學生根據(jù)自學的模式自學，教師點撥指導，經(jīng)過嘗試，學生的自學本事有了必須的提高，重要的是他們獲得了學習實踐的方法，進一步培養(yǎng)了學習的興趣。學習過程 中，學生在語言上構(gòu)成了必須的積累，增加了閱讀，掌握了必須的閱讀方法。當然，學生的閱讀面還顯得窄了一些，閱讀的量還需加大。另外，在的訓練指導上還有待提高。 課堂教學的同時，我也在不斷的思考，現(xiàn)就 “ 課堂提問 ” 這方面的思考作一個鑒定，敬請指導 ! 在新課程理念的引領(lǐng)下，我一向圍繞著如何提高語文課堂效率，作著深入的思考和進取的實踐，也經(jīng)過自身的經(jīng)歷深深的感知到，作為一名語文教師，課堂語言的精練到位，課堂提問有效性的提高，對提高語文課堂效率，進而對提高語文教學質(zhì)量起到至關(guān)重要的作用。 眾所周知，學生語文本事的培養(yǎng)在很大 程度上是靠閱讀教學來實現(xiàn)的，而語文課堂教學中提問的設(shè)計，可謂是關(guān)系到閱讀教學組織成敗得失的一項重要工作。學生是課堂教學的主體，僅有全體學生進取參入、思考探索的課才是成功的高效的， “ 學而不思則罔 ” ，學生如果不動腦，怎能期望有收獲呢 ?然而，對于涉世未深、知識還不豐厚的初中生來說，想讓他們直接從文本當中激起閱讀興趣，從而獲得知識上的教益，得到美的享受，那是不切實際的。因為，教師在教學之前，學生在閱讀課文時，思想上往往是困惑迷茫的，常常不明白作品好在何處，應當學習借鑒什么，即使偶爾有一些美的感受體驗，也是憑直覺，無 法用言語加以表達，處于一種知其然而不知其所以然的狀態(tài)。這就需要教師的引導點撥，而教師有效的引領(lǐng)學生領(lǐng)悟文章主旨，真正讓學生在心靈上觸動、在閱讀理解本事上提高，靠的不是滔滔不絕的講解，而是一些精當?shù)摹⒕哂袉l(fā)性的和探索性的提問，及師生之間、生生之間的討論交流。切合學生與課文實際、引人深思的教學提問，有助于點燃學生思想的火花，掀起感情波瀾，調(diào)動其學習的進取性與主動性，提高課堂教學效率。然而，語文閱讀教學中還存在著很多的無效提問現(xiàn)象，如： “ 是不是 ”“ 對不對 ”“ 好不好 ” 之類的問題讓 學生回答，表面上來看，學生興致勃 發(fā)，情緒高昂，課堂氣氛熱烈，實際上，這樣的提問十分簡單，沒有多少思考的余地，對促進學生思考，引導學生關(guān)注課文是沒有好處的。 那么，如何增強課堂提問的有效性呢 ?首先，所提問題要難易適度。既不能過于膚淺，沒有思考的余地，又不能太艱深，讓人難以琢磨，無從下手。太淺，索然無味，提不起學生的興趣 。太深，學生答不了，不僅僅達不到教學目的，反而容易挫傷學生學習的進取性，事與愿違。問題的難度應以水平較高的學生經(jīng)過思考或討論或稍加提示點撥能夠答出為上限。 其次，所提問題要圍繞教學目標，切合學生實際，緊扣教材訓練要點及文章精彩之處。 第三，設(shè)計問題要面向全體學生，對于理解或鑒賞性材料的提問，要不受 “ 標準答案 ” 的束縛，讓答案具有多維性，力爭引起，培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和獨立精神。 第四，科學地確定問題的指向，切忌提 “ 漫談式 ” 的問題，單求課堂 “ 熱鬧 ” ，弄的最終不知所問所答是為何而來。 第五，培養(yǎng)學生生成問題的本事。教師要尊重學生的認識，把學生推向主體，很多問題由學生自我生成，教師的主要任務(wù)是教會學生怎樣發(fā)現(xiàn)問題 。當學生的問題提得過多過雜時，教師應引導學生對問題進行篩選 整合，隨著問題的解決，正確對待不斷產(chǎn)生的新問題。 第六，提高學生的問題意識，并鼓勵學生不斷產(chǎn)生新疑。 總之，課堂提問是教學的重要方法之一，是溝通師生教與學的橋梁，是傳授知識的有效途徑。提問得法，能夠啟發(fā)學生進取思維，提高學習效率 。提問不當，不僅僅對教學無益，并且會堵塞學生思路，窒息課堂氣氛。所以，教師應重視提高課堂提問的有效性。 語文教師高級職稱自我鑒定 4 隨著新年的臨近，這一學期的教學工作也即將告一段落。本學期，我擔任八年級 10 107 班的語文教學工作。在授課過程中，我堅持耐心、細心、有職責心的原則，真誠對待每位學生，以認真、嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度，勤懇、堅持不懈的精神從事自我的教學工作。 現(xiàn)將本學期的工作情景鑒定如下： 一、教學任務(wù)完成情景 本學期學校堅持推行課堂改革，由于經(jīng)驗欠缺，教學計劃中的一些設(shè)想沒有具體實施或者執(zhí)行的很
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