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正文內(nèi)容

大一第一學(xué)期班主任工作計(jì)劃(編輯修改稿)

2024-09-16 03:23 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 律性稍差的特點(diǎn),基于這種情況,我在隨后召開的班會(huì)上第一次提出了班級建設(shè)的目標(biāo)和口號,即建設(shè)一支 “ 朝氣蓬勃、健康向上、鼓勵(lì)弘揚(yáng)個(gè)性但又強(qiáng)調(diào)團(tuán)隊(duì)合作 ” 的班集體。由于事先對學(xué)生的特點(diǎn)有所了解,并且征求了部分學(xué)生的意見,所以這個(gè)目標(biāo)和口號立刻得到了全體學(xué)生的認(rèn)同和響應(yīng),在班會(huì)上獲得了全票通過,為下一步班 級建設(shè)的順利實(shí)施奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。 二、班級建設(shè)的內(nèi)容 確定了班級建設(shè)的目標(biāo)之后,圍繞這個(gè)目標(biāo),我制訂了詳細(xì)的工作計(jì)劃 。通過近兩年的工作實(shí)踐,我不斷地修正和改進(jìn)我的工作方法,在工作中去完善我的工作理念,從實(shí)踐中積累了許多寶貴的工作?,F(xiàn)列舉班級建設(shè)中應(yīng)注意和加強(qiáng)的六項(xiàng)工作,供大家參考指正。 (一 )強(qiáng)化奮斗目標(biāo),明確努力方向 提出班級建設(shè)的目標(biāo),僅僅是萬里長征的第一步。如何把目標(biāo)變成現(xiàn)實(shí),就需要班主任在不同的場合,隨時(shí)隨地向?qū)W生明確努力的方向,通過自己的一言一行和組織各種活動(dòng)來強(qiáng)化和實(shí)踐目標(biāo),約束每個(gè)人的行為 ,共同實(shí)現(xiàn)這個(gè)理想。以我自身的工作實(shí)踐證明 ,主題班會(huì)是班主任工作的一種常用且有效的方法,也是實(shí)現(xiàn)班級建設(shè)目標(biāo),不斷強(qiáng)化奮斗目標(biāo)的常用工具之一。通過精心組織主題班會(huì),既可以對學(xué)生進(jìn)行有的放矢、生動(dòng)活潑的政治、思想、道德、心理、成才、成功等方面的教育,又可以調(diào)動(dòng)學(xué)生參與的積極性與創(chuàng)造性,鍛煉和提高學(xué)生的自我教育能力、組織管理能力、語言表達(dá)能力等。 通過這種形式堅(jiān)持不懈地對學(xué)生進(jìn)行理想信念教育以及正確的人生觀、價(jià)值觀和世界觀的樹立是一種非常有效的途徑,這種教育不是空洞的,而是根據(jù)學(xué)生專業(yè)及自身的特點(diǎn),進(jìn)行引導(dǎo), 一步一個(gè)腳印,一個(gè)階段一個(gè)目標(biāo)的去實(shí)現(xiàn),學(xué)生們會(huì)為班級建設(shè)而凝聚到一起,會(huì)感受到團(tuán)結(jié)友愛、健康向上、朝氣蓬勃的班級之風(fēng)。 (二 )加強(qiáng)班干部隊(duì)伍建設(shè)、培養(yǎng)班級的領(lǐng)導(dǎo)核心 班干部是老師與學(xué)生之間的橋梁,能否建設(shè)一支優(yōu)秀班的集體,學(xué)生骨干的選拔和培養(yǎng)是其中非常關(guān)鍵的環(huán)節(jié)。對于班干部的選拔,我個(gè)人主張推行 “ 人人平等、民主選舉、競爭上崗、動(dòng)態(tài)管理 ” 的方式。我提出:只要愿意為同學(xué)們服務(wù),每個(gè)學(xué)生都可以報(bào)名參與競選。選舉之前,每一位參與競選的人員都要在現(xiàn)場發(fā)表演說,報(bào)出競選職位的同時(shí),針對這一職位闡述自己的工作計(jì)劃 。 同學(xué)們可對候選人進(jìn)行提問和質(zhì)詢,并最終以無記名投票的方式?jīng)Q定班委會(huì)的成員。通過這種方式推舉出的班委會(huì)得到了學(xué)生們的擁護(hù)和信任,學(xué)生參與班級管理的熱情空前高漲。同時(shí),為了保證班委會(huì)的持續(xù)健康發(fā)展,我提出對班干部進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理。在每學(xué)期初,要求全體班委會(huì)成員進(jìn)行述職和民意測驗(yàn),對于無法勝任本職工作、得不到同學(xué)們認(rèn)可的班干部予以堅(jiān)決的撤換。另一方面,班主任應(yīng)對班干部進(jìn)行培養(yǎng)和培訓(xùn),在日常工作中要做到 “ 合理授權(quán)、放手使用 ” ,遵循 “ 賞識(shí)鼓勵(lì)為主,批評指導(dǎo)為輔 ” 的手段,培養(yǎng)他們主動(dòng)思考、獨(dú)立工作的能力。通過鍛煉和提高學(xué)生 干部各方面的素質(zhì),促進(jìn)其健康成長的同時(shí),也形成班級的骨干與核心。 (三 )“ 抓兩頭、促中間 ” 在班級建設(shè)中要緊緊抓住 “ 先進(jìn) ” 學(xué)生與 “ 后進(jìn) ” 學(xué)生這 “ 兩頭 ” ,同時(shí)促進(jìn)和推動(dòng) “ 中間層 ” 學(xué)生的變化與突破,這是班主任工作的科學(xué)方法之一。運(yùn)用這一方法時(shí),我認(rèn)為至少要注意以下三個(gè)問題。 第一,在進(jìn)行 “ 先進(jìn) ” 學(xué)生的表揚(yáng)、激勵(lì)和宣傳時(shí),要堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),積極引導(dǎo),充分發(fā)揮學(xué)生黨員和班級骨干的先鋒模范作用,讓學(xué)生們切身感受到榜樣就在自己身邊,這種力量勝過教師單純的說教 。與此同時(shí),要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,不能盲目夸大。 第二,在抓 “ 后進(jìn) 。學(xué)生的教育、轉(zhuǎn)化時(shí),要充分了解學(xué)生,通過宿舍走訪等各種途徑,掌握在學(xué)習(xí)、生活、思想狀況等方面有問題的學(xué)生的真實(shí)情況,在教育過程中, ,要注意溝通的方法和技巧,采用 “ 個(gè)別教育和公開鼓勵(lì) ” 相結(jié)合的方法,盡量挖掘他們的 “ 進(jìn)步點(diǎn) ” 、 “ 閃光點(diǎn) ” 予以肯定和鼓勵(lì),喚起他們的自信心、自尊心和榮譽(yù)感。 第三,促進(jìn)和推動(dòng) “ 中間層 ” 學(xué)生的變化與突破時(shí),要因勢利導(dǎo),幫助學(xué)生逐步積聚 “ 突破 ” 力量,相繼實(shí)現(xiàn) “ 突破 ” 目標(biāo),切忌 “ 揠苗助長 ” 。 大一第一學(xué)期班主任工作計(jì)劃 4 班主任是班級管理工作的直接參與者,是學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活、心理健康、人 生態(tài)度和
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