【總結(jié)】第一篇:事業(yè)單位工作人員2016年度考核總結(jié) 事業(yè)單位工作人員2016年度考核總結(jié) 事業(yè)單位工作人員20xx年度考核總結(jié) 作為一名專職的教育研究者,本人愛國愛崗,奉公守法,秉承“研究”、“指導(dǎo)”...
2024-11-09 13:29
【總結(jié)】第一篇:2015機(jī)關(guān)事業(yè)單位社區(qū)人員基層實(shí)踐心得 培訓(xùn)心得 在短短十天的社區(qū)實(shí)踐中,我們雖然沒有更多的機(jī)會(huì)與社區(qū)工作人員一起解決居民的相關(guān)問題。但在協(xié)助社工完成一些常規(guī)工作的過程中,也收獲頗豐,使...
2024-11-16 01:29
【總結(jié)】 為進(jìn)一步加強(qiáng)市國資委系統(tǒng)全國文明單位之間的學(xué)習(xí)和交流,發(fā)揮示范和帶頭作用,怎樣去做好工作學(xué)習(xí)計(jì)劃。下面是有2017事業(yè)單位單位年度學(xué)習(xí)計(jì)劃,歡迎參閱。 2017事業(yè)單位單位年度學(xué)習(xí)計(jì)劃范文1 為進(jìn)一步加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè),加強(qiáng)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),促進(jìn)XX單位工作再上新臺(tái)階,努力把XX單位建設(shè)成為一個(gè)團(tuán)結(jié)的集體、一個(gè)戰(zhàn)斗的集體、一個(gè)充滿活力的集體,現(xiàn)根據(jù)XX單位2012度年工作安排,為深入開
2025-04-05 23:43
【總結(jié)】第一篇:事業(yè)單位人員 事業(yè)單位人員抵觸養(yǎng)老改革:為什么不改公務(wù)員 事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)改革是大勢所趨。2009年,改革方案公布,首先在山西、上海、浙江、廣東、重慶五省市試點(diǎn)。然而,4年多來試點(diǎn)改革進(jìn)展...
2024-10-21 06:42
【總結(jié)】第一篇:平?jīng)鍪?011年度事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施方案 平?jīng)鍪?011年度事業(yè)單位公開招聘人員實(shí)施方案根據(jù)《平?jīng)鍪惺聵I(yè)單位公開招聘人員實(shí)施辦法(暫行)》(平辦發(fā)?2011?59號(hào))精神,經(jīng)市委、市政...
2024-11-18 22:00
【總結(jié)】第一篇:機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員2011年度 機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員2011年度 考核工作總結(jié) 根據(jù)縣人力資源和社會(huì)保障局《關(guān)于做好2011年全縣行政機(jī)關(guān)公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員年度考核工作的通知》(...
2024-11-09 22:20
【總結(jié)】第一篇:事業(yè)單位:2014濟(jì)寧任城區(qū)事業(yè)單位招聘339人簡章 事業(yè)單位:2014濟(jì)寧任城區(qū)事業(yè)單位招聘339人簡章 為加強(qiáng)我區(qū)人才隊(duì)伍建設(shè),根據(jù)省市有關(guān)文件精神和2014年度公開招聘計(jì)劃,結(jié)合我區(qū)...
2024-11-15 23:43
【總結(jié)】第一篇:貴州事業(yè)單位招考:2016年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章 官網(wǎng)::2016年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位 工作人員簡章 溫馨提示:貴州事業(yè)單位招考:2016年晴隆縣公開招聘事業(yè)單位工作人...
2024-11-16 00:24
【總結(jié)】20XX事業(yè)單位崗位競聘實(shí)施方案內(nèi)部競聘要強(qiáng)調(diào)“根據(jù)本崗位要求”選拔人才,也就是挑選“適合”的人,而不能聚焦在“能力”上,尤其是在公布結(jié)果時(shí),不要說什么“根據(jù)個(gè)人綜合能力表現(xiàn)”這類話。下面是小編整理的20XX事業(yè)單位崗位競聘實(shí)施方案,歡迎大家閱讀!【20XX事業(yè)單位崗位競聘實(shí)施方案1】為深化事業(yè)單位人事制度改革,充分發(fā)揮專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)聘的激勵(lì)作用,調(diào)動(dòng)全體教職工的積極性,加快培養(yǎng)高素
2025-05-05 22:52
【總結(jié)】單選題1.《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》自什么時(shí)間起開始施行√ABC正確答案:C2.事業(yè)單位與工作人員訂立的聘用合同,期限一般不低于√A一年B兩年C三年D五年正確答案:C3.聘用單位與受聘人員簽訂聘用合同時(shí),()收取抵押金、抵押物或其他財(cái)物?!藺可
2025-02-10 06:55
【總結(jié)】第一篇:2013年事業(yè)單位競聘上崗方案 區(qū)事業(yè)單位人事改革領(lǐng)導(dǎo)小組: 根據(jù)省政府辦公廳《關(guān)于印發(fā)四川省事業(yè)單位人員聘用制管理試行辦法的通知》精神和新都區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于事業(yè)單位人事改革的實(shí)施意見》...
2024-11-04 12:58
【總結(jié)】2024事業(yè)單位績效工資分配方案 隨著事業(yè)單位績效工資改革、事業(yè)單位分類改革以及崗位設(shè)置工作的日趨深入,事業(yè)單位人事管理 逐步向科學(xué)化、規(guī)范化和制度化邁進(jìn)。下面是有2024事業(yè)單位績效工資分配方案...
2024-09-16 02:42
【總結(jié)】 2020事業(yè)單位個(gè)人述職報(bào)告 述職報(bào)告是一個(gè)展示自己工作能力的窗口,能更好的進(jìn)行工作之間的交流。本篇文章是小編為您整理的2020事業(yè)單位個(gè)人述職報(bào)告,供大家閱讀。 2020事業(yè)單位個(gè)人述職報(bào)告【篇一】 參加工作以來,我熱衷于本職工作,嚴(yán)格要求自己,擺正工作位置,時(shí)刻保持“謙虛”、“謹(jǐn)慎”、“律己”的態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心栽培和同事們的幫助支持下,始終勤奮學(xué)習(xí)、積極進(jìn)取,努力提高
2025-02-09 21:30
【總結(jié)】第一篇:2011年事業(yè)單位年檢通知 扶編辦發(fā)(2012)02號(hào) 扶風(fēng)縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室 關(guān)于2011年事業(yè)單位年度檢驗(yàn)工作的通知 縣級(jí)各有關(guān)部門: 根據(jù)《事業(yè)單位登記管理暫行條例》、《事...
2024-10-13 16:27
【總結(jié)】第一篇:2016事業(yè)單位財(cái)務(wù)新規(guī)則 2016年9月1日《基本建設(shè)財(cái)務(wù)管理規(guī)定》 編輯 基本建設(shè)財(cái)務(wù)規(guī)則第一章總則 第一條為了規(guī)范基本建設(shè)財(cái)務(wù)行為,加強(qiáng)基本建設(shè)財(cái)務(wù)管理,提高財(cái)政資金使用效益,保...
2024-10-08 19:06