【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 下協(xié)議： 一、聘用期限： 自 _________年 ____月 ____日至 _________年 ____月 ____日止，共 _________年 ____月 ____日，其中試用期自 _________年 ____月 ____日至 _________年 ____月 ____日止，共 _________月。 二、乙方應(yīng)服從甲方工作安排，在聘用期內(nèi)履行以下義務(wù)： ： _________。 ： _________。 、甲方的各種規(guī)章制度，接受甲方的、遵守安全規(guī)章制度和操作規(guī)程，確保安全生產(chǎn)。 三、乙方完成本合同規(guī)定的 崗位工作職責(zé)后，甲方應(yīng)向乙方支付以下待遇： ，月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣 _________元 。 。 。 四、出現(xiàn)以下情況之一，甲方可以提前解除本合同。 。 ，情節(jié)較為嚴(yán)重的 。 ，又無(wú)法重新安排工作的 。 ，醫(yī)療期滿后，不能從事原崗位工作的 。 《 _________》有關(guān)條款可以解 除勞動(dòng)合同的。 五、有關(guān)乙方聘用期間的因病、非因工負(fù)傷、因工負(fù)傷等保險(xiǎn)福利待遇按相關(guān)法律法規(guī)執(zhí)行。 六、有關(guān)因本合同的履行而產(chǎn)生的爭(zhēng)議由甲方人事部門和工會(huì)組織共同負(fù)責(zé)調(diào)解 。調(diào)解不成，任何一方可提請(qǐng) _________仲裁機(jī)構(gòu)進(jìn)行仲裁。 七、甲、乙雙方違反本合同，按國(guó)家現(xiàn)行有關(guān)規(guī)定承擔(dān)違約責(zé)任。丙方自愿為乙方提供擔(dān)保，并對(duì)乙方因本人原因給甲方造成的經(jīng)濟(jì)損失承擔(dān)連帶賠償責(zé)任。 八、其他甲、乙雙方商定的事項(xiàng)： _________。 九、本合同經(jīng)甲、乙、丙三方簽 (章 )后生效，合同期限屆滿，合同即行終止，甲乙雙方自然終止 勞動(dòng)關(guān)系。 十、本合同一式四份，甲、乙、丙三方，勞動(dòng)服務(wù)公司各一份。 甲方 (蓋章 )： _________ 乙方 (簽字 )： _________ _________年 ____月 ____日 _________年 ____月 ____日 丙方 (簽字 )： _________ _________年 ____月 ____日 臨時(shí)工勞動(dòng)合同范本 5 甲方： ___________________ 身份證號(hào)碼 :________________________________ 乙方： ___________________ 身份證號(hào)碼 :________________________________ 根據(jù)有關(guān)規(guī)定， 經(jīng)協(xié)商甲、乙雙方共同簽訂本協(xié)議，共同執(zhí)行。 本協(xié)議期限為 ：自 _________年 ______月 ______日起至 _________年 ______月 ______日止。 工作任務(wù)： 甲方安排乙方在 _________崗位，從事該范圍內(nèi)的工作 。 乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行 。 乙方應(yīng)完成工作任務(wù)，執(zhí)行安全規(guī)程，遵守勞動(dòng)紀(jì)律和職業(yè)道德 。 因甲方生產(chǎn) (工作 )情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。 4 勞動(dòng)報(bào)酬： 按計(jì)件生產(chǎn)，多勞多得，少勞少得，無(wú)固定工資 。其它各種福利、津貼均含在當(dāng)月的勞動(dòng)報(bào)酬中而不再另行計(jì)發(fā)。 5 勞動(dòng)紀(jì)律： 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。遵守甲方的工作規(guī)范、操作規(guī)程、勞動(dòng)安全衛(wèi)生制度等各項(xiàng)規(guī)章制度，包括《》中寫明的各項(xiàng)規(guī)定和要求。同時(shí)，愛(ài)護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。 乙方 違反勞動(dòng)紀(jì)律， 甲方可對(duì)其進(jìn)行批評(píng)教育，直至按有關(guān)規(guī)定給予必要的紀(jì)律處分或解聘。 6 協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除： 本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止， 由于生產(chǎn)工作需要，在雙方同意條件下， 可續(xù)簽協(xié)議， 并應(yīng)提前 1個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。 經(jīng)雙方協(xié)商同意， 可以變更協(xié)議有關(guān)內(nèi)容并辦理協(xié)議變更手續(xù)。 甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。 具有下列情況之一， 乙方可以解除本協(xié)議： 經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門確認(rèn)， 生產(chǎn)安全、衛(wèi)生條件惡劣、嚴(yán)重危害職工身體健康，企業(yè)又不加以改善的 。 甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的。 任何一方提前解除協(xié)議， 均應(yīng)提前 30 天通知對(duì)方。 7 任何一方違反本協(xié)議規(guī)定， 給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān)規(guī)定予以賠償。 8 協(xié)議如有未盡事宜， 凡屬國(guó)家有規(guī)定的，按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行 。凡屬國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的， 甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充 。如不能解決，可以由三都縣中和鎮(zhèn)法院進(jìn)行仲裁。 9 本協(xié)議雙方簽字即生效。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。 甲方： ________________________ 乙方： _______________________ ____________年 _______月 _____日 ____________年 _______月 _____日 臨時(shí)工勞動(dòng)合同范本 6 甲方： 乙方： 身份證號(hào)碼： 根據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法》，甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款。 一、合同期限 甲方聘用乙方在甲方食堂擔(dān)任臨時(shí)崗位工作。合同期限 ( 1 )年，自 20__ 年 6 月 1 日至 20__ 年 6月 1 日。 二、乙方工作崗位和工作要求 乙方的工作崗位是，甲方根據(jù)工作需要，可更換乙方的崗位，乙方應(yīng)服從。 乙方的工作要求： (1)工作期間自覺(jué)遵守甲方的工作制度、規(guī)定。 (2)工作期間一律穿戴整潔衛(wèi)生，做好食堂各方面 (食品衛(wèi)生等 )衛(wèi)生工作。 三、乙方的報(bào)酬及相關(guān)待遇： 乙方的報(bào)酬采用月薪制，月薪為人民幣含養(yǎng)老保險(xiǎn)等各項(xiàng)費(fèi)用 )。 __局對(duì)機(jī)關(guān)內(nèi)工作人員實(shí)行補(bǔ)助政策，每人每月 99 元。 __局對(duì)伙食實(shí)行補(bǔ)助政策，每日 50 元。 __局對(duì)食堂工作人員進(jìn)行績(jī)效考核，考核結(jié)果為績(jī)效工資的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。 四、乙方的權(quán)利與義務(wù) (一 )、接受甲 方的管理，并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé)，服從工作崗位安排或調(diào)整，遵紀(jì)守法，圓滿完成工作任務(wù) 。 (二 )、在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定 。 (三 )、食堂員工實(shí)行合同制，合同每 1 年簽訂一次 。 (四 )、其他：乙方因病或因違反操作規(guī)程致傷所產(chǎn)生費(fèi)用乙方自己承擔(dān)。 五、聘用合同的變更、解除、終止 (一 )乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前 30 天以書面形式通知： 食堂員工對(duì)醫(yī)院管理如不能遵守，或有特殊情況需解除合同，應(yīng)在前一月內(nèi)提出辭職申請(qǐng)，如無(wú)故自行終止合同，結(jié)算時(shí)扣除一個(gè)月工資。如工作不負(fù)責(zé)任，完成 不了合同書所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，甲方有權(quán)立即終止合同。 乙方因疾病不能按時(shí)上崗。 訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。 (二 )、乙方有下列情況之一，甲方可以隨時(shí)解除合同： 嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的 。 曠工時(shí)間超過(guò)一天的 。 無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的 。 違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的 。 偽造健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的。 (三 )、合同期內(nèi)，乙方如提出解除合同的，應(yīng)提前 30 天以書面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除合同時(shí)間從甲方同意之日起開(kāi)始計(jì)算。 (四 )、有下列情況之一的，乙方可以隨時(shí)通知解除合同： 甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的 。 甲方以非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。 (五 )有下列情況之一，本合同自行終止： 合同期限屆滿 。 法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。 六、其他 本合同經(jīng)雙方簽字生效，本合同一式兩份，甲乙雙發(fā)各執(zhí)一份。 甲方 (公章 )： _________ 乙方 (公章 )： _________