20xx-20xx學年新教師培訓工作計劃(編輯修改稿)
2025-09-15 22:33 本頁面
【文章內容簡介】 施 成立新教師校本培訓領導小組 組 長：山漫 副組長：曲穎 成 員：王萍智 潘小麗 喬亞冰 郭 穎 呂 潔 沈 燕 張 琪 楊千惠 鄭靈霞 張莉麗 開展師徒幫帶活動 (1)、為每名新教師競選 2 名指導教師，分別在班級管理、專業(yè)成長和個人讀書方面進行指導。新教師與指導教師的關系要在雙方自愿的基礎上建立，并經(jīng)學校批準。 (2)、指導教師要對新教師在班級管理及備課、講課等方面做全面指導。新教師要在指導教師指導下盡早完成下面幾個 “ 教育教學業(yè)務關 ” ，爭取成為青年骨干教師。每周結對教師至少要互聽一節(jié)課，被指導教師寫出教學，指導教師寫出指導意見，并互相交流 。新教師每周由指導教師推薦聽課 1 節(jié)，做好聽課記錄，由指導老師進行檢查 。相關資料上交教導處。 定期交流談心 學校校長、教導主任和代課教師要定期 與新教師在師德師風、教育教學、等方面進行交流談心。其中，校長、教導主任每學期不少于 2 次 。帶教教師做到至少每月 1 次，新教師要做好成長記錄。 上好匯報課 新教師每月在本校上一次匯報課，交一份高質量的教案及課件，帶教老師及教導處人員給予現(xiàn)場評課指導，教導處、帶教老師
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