6鄉(xiāng)黨委落實主體責(zé)任述職報告(編輯修改稿)
2025-09-15 20:12 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 學(xué)一做 ” 學(xué)習(xí)教育，堅持逢會必講原則，利用鄉(xiāng)村干部會議、黨員活動日、黨課、微信公眾號、宣傳小折頁、知識測試、書法比賽等多種形式解讀黨章黨規(guī)黨紀(jì)及黨內(nèi)政治生活準(zhǔn)則、黨內(nèi)監(jiān)督條例。為全鄉(xiāng) 130 多名黨員發(fā)放各類學(xué)習(xí)資料 400 余冊。 2024 年共報送 外宣信息 15 篇，采用 10 篇；加強崗位廉政風(fēng)險排查防控，扎實開展廉政提醒談話。全體鄉(xiāng)干部對照崗位，通過個人自查、同事互查、條塊互查、組織幫查等方式，共排查出崗位廉政風(fēng)險點 25 個，制定防范措施 34 條。并對相關(guān)人員進(jìn)行了一對一廉政提醒談話。 第 6 頁 共 12 頁 （三）強化紀(jì)律規(guī)矩，用好 “ 殺手锏 ” 。以落實中央八項規(guī)定精神和糾正 “ 四風(fēng) ” 問題為重點，圍繞縣鄉(xiāng)重點工作，馳而不息正風(fēng)肅紀(jì)。共開展正風(fēng)肅紀(jì)清查活動 3 次，發(fā)現(xiàn)問題 4 個，全部整改到位，運用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)第一種形態(tài)提醒談話 15 人次，批評教育 4 人次；堅持有案必查的原則執(zhí)紀(jì)辦案， 2024 年，共立案審查黨員干部違紀(jì)案 2 起，其中查辦一起違反中央八項規(guī)定精神案件，給予黨紀(jì)處分 2 人；建立并完善信訪接訪制度，實行一般信訪包村領(lǐng)導(dǎo)包干制，重大信訪主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)制，并執(zhí)行信訪追究，做到了信訪舉報件件有答復(fù)，事事有回應(yīng)。 2024 年，鄉(xiāng)本級受理涉紀(jì)信訪 1 件，上級交辦 1 件，結(jié)案 100%，滿意率 100%。 （四）存在問題及主要原因 一是對抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的思想認(rèn)識還不夠到位。抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)認(rèn)識不到位，貫徹責(zé)任制積極性不高，工作被動應(yīng)付，存在畏難思想，怕招怨、怕捅婁子、怕失面子，對責(zé)任范圍內(nèi)干 部身上存在的問題不愿指出、不愿批評。甚至錯誤地認(rèn)為基層黨風(fēng)廉政建設(shè)工作抓得太緊會束縛手腳，會影響基層干部工作積極性，影響經(jīng)濟(jì)建設(shè)和社會事業(yè)發(fā)展，對廉政建設(shè)避重就輕，致使我鄉(xiāng)原黨委書記等 6 名黨員干部因違反中央八項規(guī)定和廉潔紀(jì)律受到黨紀(jì)政紀(jì)處分。 二是疏于對干部的教育和管理。對各村級黨組織、班子成員和各部門負(fù)責(zé)人履行從嚴(yán)治黨責(zé)任抓得不夠嚴(yán)，跟蹤檢查和指導(dǎo) 第 7 頁 共 12 頁 還不到位，對班子其他成員、各站所的要求也是時緊時松、時冷時熱，沒有做到持之以恒、常抓不懈，導(dǎo)致從嚴(yán)治黨任務(wù)沒有得到很好的落實。平常重點把干部擺在發(fā)展第 一線，注重工作進(jìn)度和成效，而對黨員干部學(xué)習(xí)教育不深刻不具體，對部分干部平常存在的苗頭性、傾向性問題批評教育蜻蜓點水，未嚴(yán)格追蹤抓整改落實。 三是制度流于形式，工作監(jiān)督不力。 “ 庸懶散 ” 的 “ 老毛病 ”依然存在，對干部的教育管理力度不夠，督導(dǎo)問責(zé)不夠嚴(yán)，對有些履職不到位的問題，沒有及時嚴(yán)肅處理，有時把鞭子舉得高高，但最終又輕輕放下；有時板子也打了，但是打得還不夠痛，還沒有達(dá)到警示教育效果，今年查處 2 起案件均因疏于監(jiān)督所致；三重一大等制度落實不到位。 （五）下一步思路和主要措施 深入學(xué)習(xí) 貫徹黨的十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，堅定不移推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。不折不扣執(zhí)行中央“ 八項規(guī)定 ” 和省市縣有關(guān)規(guī)定精神，落實上級黨委、紀(jì)委的部署，切實加強監(jiān)督執(zhí)紀(jì)審查，持續(xù)深入推進(jìn) “ 三轉(zhuǎn) ” ，防范和從嚴(yán)查處發(fā)生在群眾身邊的 “ 四風(fēng) ”
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