【文章內(nèi)容簡介】 程邀請市紀律檢查委員會和交通局紀委全程監(jiān)督。經(jīng)過激烈的競聘產(chǎn)生職工親自推選的新一屆中層干部。干部競聘工作不僅是對每位競聘者的鞭策，也使職工們看到了希望，也讓新一屆領導班子增加了信心，為 2024 年的各項工作任務的完成打下堅實基礎。 第 11 頁 共 25 頁 四、加強黨組織建設、黨風廉政建設，改進工作作風。 四月中旬，我段黨委制定黨建、黨風廉政建設工作的實施意見，使工作有序開 展。在黨建工作中始終堅持以學習為先導，著力加強職工隊伍建設。在廉政建設中，緊緊抓住工程招投標，設計變更，物資采購，資金撥付等易于滋生腐敗的環(huán)節(jié)，嚴格落實廉政責任制，堵塞 管理漏洞，筑牢反腐倡廉的防線，逐步建立教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防體系。不斷加強黨的組織建設，為深入開展“ 兩先一優(yōu) ” 創(chuàng)建活動， “ 七一 ” 前夕，召開全段表彰大會，表彰一批優(yōu)秀黨組織與先進個人，樹立了公路事業(yè)新榜樣、新風范。七月，在發(fā)展黨員工作中按照程序培養(yǎng)入黨積極分子 13 名，預備黨員 11 名。為隆重慶祝建黨 90 周年，我段積極參與全市 慶?；顒?，組織百人合唱團，使職工的思想素質(zhì)得到了明顯提高。我段黨委從全市基層黨組織中脫穎而出，被授予 “ 優(yōu)秀黨委 ” 榮譽稱號。 五、以人為本，為職工服好務。 我段加強對職工的技術(shù)培訓工作，及時向市處上報職工信息，按標準從新整理人事檔案，為退休人員辦好相關手序，認真按待解決離退休職工的疑點難點問題。為關愛老干部。在重陽佳節(jié)，邀請退休老干部開展聯(lián)歡會，向老領導匯報工作，并聽取他們對于公路工作的意見和建議，借鑒他們的豐富閱歷和寶貴經(jīng)驗，為 第 12 頁 共 25 頁 公路建設指引新的方向。工會工作以 “ 職工之家 ” 為主題，組織職工 參加各種集體活動。不斷增加圖書室的圖書儲備量，豐富職工的業(yè)余文化生活。今年，我段榮獲 XX 市級 “ 五一勞動獎狀 ” 。 總之，只要我們能夠堅持以科學的發(fā)展觀為指導，真抓實干營造良好的軟環(huán)境工作，我們一定會把公路事業(yè)推向一個新的高度，一定會為 XX 縣區(qū)經(jīng)濟實現(xiàn)跨越式發(fā)展，進入全國百強縣做出新的更大的貢獻。 第四篇：教育局軟環(huán)境建設工作匯報近年來，區(qū)教育局按照市區(qū)黨委、政府和紀委的要求，根據(jù)市區(qū)治理經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境的工作部署，立足教育實際，按照從嚴治教的要求，確立 “ 標本兼治、糾建并舉、狠抓落實 ” 的工作思 路，不斷強化工作措施，堅持以 “ 創(chuàng)辦群眾滿意的教育 ” 為主題，以從嚴查糾為手段，強化監(jiān)督制約措施，以教育行風建設為重點，集中解決群眾關心的教育熱點難點問題，努力創(chuàng)建軟 環(huán)境建設新機制，取得了較好成績。 （一）提高思想認識，切實把教育行風建設當作大事來抓 區(qū)教育局從人民群眾的根本利益出發(fā)，切實把軟環(huán)境建設擺上突出位置，當作一件大事來抓。首先，建立起有效的領導體系，成立了以局黨委書記、局長為組長、局領導班子成員為副組長，教育局各科室負責人、基層校長為成員的軟環(huán)境建設領導小組，全面負責教 育系統(tǒng)軟環(huán)境建設活動的組織領導。區(qū)教育局領導班 第 13 頁 共 25 頁 子成員根據(jù)任務分工，負責抓好分管科室、聯(lián)系單位的創(chuàng)建工作。其次，區(qū)教育局與各學校主要領導簽訂了軟環(huán)境建設責任書，按照軟環(huán)境建設實施方案的要求，逐項逐條的把任務細化分解，責任到人，促使工作要求落到實處。三是認真制定了實施方案、考核辦法和獎懲措施，以規(guī)范辦學行為、嚴肅收費紀律為重點，把軟環(huán)境建設與行風建設有機結(jié)合起來，并作為一項經(jīng)常性工作常抓不懈，從而保證了活動的組織落實。 二、突出工作重點，集中解決人民群眾關心的熱點問題 （一）維護黨的紀律，促 進領導干部廉潔從政 全面貫徹落實黨風廉政建設責任制，不斷完善 “ 制度、教育、預防、懲治 ” 并重的黨風廉政建設和反腐敗工作體系。每年召開教育系統(tǒng)黨風廉政建設工作會議，各基層黨組織都簽訂了黨風廉政建設責任書，并根據(jù)各自實際，進一步完善黨風廉政建設責任制實施細則，將黨風廉政建設責任與行政工作要求統(tǒng)一部署、統(tǒng)一實施、統(tǒng)一檢查、統(tǒng)一考核。在各級班子和黨員干部中深入開展 “ 廉潔勤政、和諧發(fā)展 ” 教育活動，促進了領導干部廉潔自律。在領導干部中重點開展正確的權(quán)力觀、政績觀和科學發(fā)展觀教育，切實做到為民、務實、清廉。加強黨 員干部的思想道德教育，始終保持共產(chǎn)黨人的高尚情操和良好的生活作風，反對和防止腐化墮落行為。嚴格遵守黨的政治紀律和組織紀律，嚴格執(zhí)行領導干部廉潔從政各項規(guī)定，堅決反對和制止奢侈浪費行為，堅決糾正 第 14 頁 共 25 頁 超標配車、公費旅游、公款吃喝等問題，把解決社會和家長反映的突出問題作為工作重點，對以權(quán)謀私、侵害群眾利益以及破壞經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境的行為，從嚴治理，徹查嚴辦。 （二）強化師德建設，規(guī)范教師行為。深入開展了以 “ 光榮的人民教師 ” 為主題的師德教育活動，進行了 “ 怎樣做學生喜歡、家長愛戴、人民滿意教師 ” 大討論，引導廣大教師 “ 以德修身、以德育人、廉潔從教 ” ，進一步弘揚了良好的師德師風。深入學習了《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《公民道德建設綱要》、《教育法》、《教師法》、《未成年人保護法》等法律法規(guī)，制訂了《關于加強教師隊伍建設的意見》，對師德建設提出了明確要求，強化了對教師的紀律約束，進一步弘揚了 “ 教書育人、為人師表、敬業(yè)奉獻 ” 的師德精神，促進了教師職業(yè)道德水平的全面提高。同時，通過多層次、高密度、大容量的業(yè)務培訓活動，促進了教師隊伍專業(yè)發(fā)展。今年，我區(qū)又有 1 人被評為全國優(yōu)秀教師， 2 人被評為省優(yōu)秀教師， 12 人被評為市優(yōu)秀教師， 4 人被評為市優(yōu)秀教育工作者， 29 人被評為市教學能手。 （三）嚴肅紀律要求，規(guī)范收費行為。教育收費一直是社會各界普遍關注的熱點。區(qū)教育局把規(guī)范教育收費作為事關人民群眾切身利益，事關學校乃至社會穩(wěn)定、事關教育事業(yè)健康發(fā)展的大事來抓，明確規(guī)定教育收費 “ 六不準 ” ，凡是不合規(guī)定的收費堅決剎住，不搞 “ 下不為例 ” 。一是與各學校簽訂了《收費責任 第 15 頁 共 25 頁 書》，落實一把手責任制，強化了學校校長規(guī)范收費行為的責任心。二是建立收費請示制度，制定了《關于對重大事項請示報告的意見》，各學校的一切收費項目必須向區(qū)教育局做出請示，未經(jīng)批準 ，一律不許收費。三是確定零收費期，全區(qū)中小學統(tǒng)一規(guī)定開學后一段時間為統(tǒng)一收費時間，除此以外，一律實行零收費。在收費過程中，嚴格執(zhí)行上級制定的中小學收費項目和標準，做到收費項目、標準、收費使用情況向社會公開，接受社會各界的監(jiān)督。 （四）加強機關建設，落實社會承諾。認真落實教育系統(tǒng)社會服務承諾制，按照《 ***教育系統(tǒng)實行社會服務承諾制度實施方案》，堅持和完善政務公開、服務承諾、首問負責、限時辦理、崗位目標責任、